TECNICO DE ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL Y RRHH

Temps; Calatayud; Presencial; EUR 26.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en Calatayud busca un Técnico de Administración de Personal y RRHH para su equipo. El puesto implica la gestión de nóminas, elaboración de contratos y atención a las consultas de los empleados. Se ofrece contrato indefinido, horario flexible y la posibilidad de teletrabajo una vez a la semana.

Servicios

Horario flexible

Desplazamiento cubierto por la empresa

Teletrabajo un día a la semana

Formación

• 1 año de experiencia en funciones de RRHH.
• Con conocimiento de SAGE y SAP.
• Se valora conocimiento de inglés.

Responsabilidades

• Gestión de nóminas y elaboración de contratos laborales.
• Cálculo de costes de personal y contabilización de nóminas.
• Actualización salarial y gestión de incidencias laborales.

Conocimientos

Gestión de nóminas

SAGE

SAP

Atención al empleado

Conocimiento de inglés

Descripción del empleo

¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.

Salario:

Tipo de contrato:

Indefinido

Jornada:

Jornada Completa

Experiencia:

1 año de experiencia

Desde Temps buscamos un Técnico de Administración de Personal y RRHH para incorporarse al equipo de RRHH en una empresa líder en Calatayud.
El departamento de RRHH está formado por:
• Directora de RRHH
• Responsable de RRHH
• 2 técnicos de Administración de personal y RRHH (una posición a cubrir, no de nueva creación).
Responsabilidades del puesto
- Gestión de nóminas en diferentes empresas y con 5 convenios aplicables.
- Elaboración, revisión y supervisión de nóminas mensuales y pagos, utilizando SAGE.
- Cálculo de costes de personal y contabilización de nóminas en SAP.
- Registro y gestión de incidencias laborales, bajas y finiquitos.
- Actualización salarial y gestión de atrasos en nómina.
- Confección y corrección de seguros sociales mediante Siltr@ y sistema Red.
- Altas, bajas y variaciones en el Sistema RED.
- Cálculo y gestión del IRPF.
- Cálculo de indemnizaciones por despido.
- Cálculo de horas complementarias en contratos a tiempo parcial.
- Comunicación de apertura y cierre de nuevos centros de trabajo.
- Gestión de notificaciones y certificados de la Seguridad Social.
- Elaboración de contratos de trabajo y anexos según normativa vigente.
- Registro de contratos, prórrogas y certificados (Contrat@).
- Gestión de embargos: respuesta a organismos oficiales, registro en SAGE, retención en nómina y pago.
- Tramitación de accidentes laborales con Delt@.
- Uso de SAGE para gestión de nóminas y seguros sociales.
- Atención y resolución de consultas de empleados.
- Actualización de convenios colectivos y aplicación de subidas salariales.
- Revisión y gestión de formación bonificada (FUNDAE).
- Cumplimentación de encuestas del INE.
- Apoyo en inspecciones y auditorías.
- Elaboración de calendarios laborales para diferentes convenios y centros.
- Registro y supervisión de horarios laborales en el portal Factorial.
- Participación en procesos de selección a través de consultoras.
- Gestión de ETT y retribución flexible.
Se ofrece
Contrato indefinido con periodo de prueba de 6 meses.
Horario flexible, con perfil Zaragoza AVE: salida a las 07:36 y regreso a las 16:26 de lunes a jueves, viernes salida a las 15:26. Trabajo efectivo de 08:15 a 16:15, con posibilidad de teletrabajo un día a la semana.
Salario entre 26.000 y 30.000 €, según valía del candidato.
El desplazamiento desde fuera de Calatayud corre por cuenta de la empresa (billetes de AVE).
Convenio estatal de consultoría y estudios de mercado.
Valorable conocimiento de inglés.