Técnico Compensación Y Beneficios

buscojobs España; Barcelona; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa en creixement a Barcelona busca un/a Tècnic/a en Compensació i Beneficis per gestionar polítiques salarials i beneficis. L'opció de teletreball i un bon ambient de treball són part de l'oferta. Si estàs interessat en liderar projectes i contribuir a l'equip humà d'Ametller Origen, anima't a inscriure't.

Servicios

Assegurança de salut amb cobertura dental

Servei de nutrició i dietètica

Descomptes exclusius per a empleats

Formación

• Experiència prèvia liderant projectes de compensació.
• Habilitats en anàlisi de dades i estadístiques.
• Rol com a assessor/a per al client intern.

Responsabilidades

• Garantir la gestió i administració dels programes de compensació.
• Dissenyar i administrar polítiques salarials.
• Realitzar anàlisis de compensació i elaborar informes.

Conocimientos

Anàlisi de dades

Orientació al client

Gestió de projectes

Herramientas

Programari de recursos humans

Eines d’anàlisi salarial

Descripción del empleo

Si el que t’agrada són les persones i creus fermament que amb la teva feina pots ajudar al talent intern a créixer i seguir desenvolupant-se professionalment, aquesta oferta és per tu!

Què faràs?

La teva missió principal serà garantir la gestió i administració dels programes de compensació i beneficis de Grup Ametller Origen i assegurar que es mantinguin alineats amb les polítiques internes, la normativa vigent i les millors pràctiques del mercat, per tal que permetin captar, fidelitzar i motivar els treballadors/es, contribuint a l’adequada gestió del talent AO.

Com ho faràs?

• Dissenyar i administrar polítiques salarials: Actualitzar les estructures salarials, realitzar estudis de mercat i definir la política de revisió salarial anual.
• Gestionar incentius i bonificacions: Coordinar programes d'incentius i bonificacions alineats amb els objectius de l'empresa.
• Gestionar beneficis: Administrar beneficis com assegurances i bons, assegurant el compliment de les lleis laborals i les expectatives dels empleats.
• Realitzar anàlisis de compensació: Analitzar la compensació interna i externa i elaborar informes sobre tendències salarials.
• Garantir el compliment normatiu: Assegurar el compliment de la legislació laboral i mantenir-se al dia de canvis normatius.
• Proporcionar consultoria interna i reporting: Assessorar departaments interns sobre compensació i mantenir bases de dades actualitzades.
• Gestionar transversalment el departament: Impartir formació, recolzar la gestió de proveïdors i col·laborar en projectes d'organització per millorar els processos i el funcionament del departament.

Què et farà triomfar?

• La teva experiència prèvia liderant projectes de compensació i beneficis.
• La teva orientació pel client intern com a assessor/a tant pels líders com pels treballadors/es, ja que seràs el/la referent en la matèria dins de la companyia.
• Habilitats en l’ús d’eines d’anàlisi salarial i programari de recursos humans.
• Tener habilitats en anàlisi de dades i estadístiques.

Per què treballar a Ametller Origen com a Tècnic/a en Compensació i Beneficis?

• Un projecte en construcció: tindràs l’oportunitat de crear, iniciar i desenvolupar projectes mentre ajudes a construir el departament.
• Viuràs en primera persona les fites que la companyia pot assolir en el futur, col·laborant en el desenvolupament dels professionals implicats.
• Bon ambient: treballaràs amb un equip implicat on et podràs recolzar en el teu dia a dia, compartint la vocació en el desenvolupament de les persones i creixement professional.
• Llibertat i autonomia: tindràs la teva parcel·la d’actuació, on podràs desenvolupar tant les teves idees com coneixements, treballant de forma autònoma en el dia a dia.
• Fes carrera amb nosaltres: som una empresa d’integració vertical, la qual cosa et permetrà treballar de manera transversal amb diferents àrees de negoci, com retail, empreses agràries, logística, producció alimentària i estructura corporativa.

Beneficis

• Assegurança de salut amb cobertura dental.
• Servei de nutrició i dietètica.
• Descompte del 7% en la teva compra i accés a descomptes exclusius per a empleats.
• I molts altres descomptes i beneficis!

Conciliació personal i laboral

• Horari flexible tant d’entrada com de sortida.
• Política de teletreball de 3 dies a l’oficina (Olèrdola, Barcelona o Zona Franca) i 2 dies des de casa.

Si valores tenir autonomia, tens ganes de liderar projectes i vols contribuir a la millora i desenvolupament de l’equip humà d’Ametller Origen, t’estem esperant. Inscriu-te ja a l’oferta!