Técnico / a Superior en Prevención de Riesgos laborales

ENINTER; Torrejón de Ardoz; Presencial; EUR 30.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa líder en fabricación y mantenimiento de ascensores busca un Especialista en Prevención de Riesgos Laborales. En esta emocionante posición, serás responsable de diseñar y gestionar un Servicio de Prevención, asegurando el cumplimiento de la normativa y promoviendo la seguridad en el trabajo. Ofrecemos estabilidad laboral, un entorno de trabajo colaborativo y oportunidades de crecimiento profesional. Si tienes pasión por la seguridad laboral y cumples con los requisitos, esta es tu oportunidad para unirte a un equipo comprometido con la mejora de la calidad de vida de las personas.

Servicios

Estabilidad laboral

Seguro médico privado subvencionado

Tarde libre los viernes

Día libre en tu cumpleaños

Posibilidades de crecimiento profesional

Formación

• 5 años de experiencia en funciones de prevención de riesgos laborales.
• Conocimiento sólido en normativa de PRL y estrategias de seguridad.

Responsabilidades

• Diseñar y gestionar un Servicio de Prevención Propio Mancomunado.
• Desarrollar políticas de seguridad y salud en el trabajo.

Conocimientos

Liderazgo

Comunicación

Organización

Metodología

Automatización de procesos

Educación

Titulación universitaria en Ingeniería

Máster en Prevención de Riesgos Laborales

Herramientas

Microsoft Office

Herramientas de gestión de PRL

Descripción del empleo

Después de celebrar nuestro 50 aniversario, en ENINTER seguimos creciendo.

Gracias a un equipo de más de 1000 profesionales, somos líderes en fabricación y mantenimiento multimarca de ascensores. Nuestra misión es mejorar la calidad de vida de las personas, lo que guía todo lo que hacemos en España, Portugal, Suiza e Italia.

Buscamos un Especialista en Prevención de Riesgos Laborales (PRL) con experiencia en la creación y gestión de un Servicio de Prevención Propio Mancomunado.

Responsabilidades:

• Diseñar, implementar y gestionar un Servicio de Prevención Propio Mancomunado, asegurando el cumplimiento de la normativa vigente.
• Desarrollar e implementar políticas y procedimientos de seguridad y salud en el trabajo para todas las empresas del grupo.
• Evaluar riesgos laborales y proponer medidas de mejora para la reducción de accidentes y enfermedades profesionales.
• Coordinar la formación en PRL para empleados, mandos intermedios y directivos.
• Supervisar la correcta aplicación de la legislación en materia de seguridad y salud laboral.
• Actuar como enlace con organismos públicos, mutuas y otras entidades en materia de prevención.
• Coordinar auditorías internas, externas y legales de PRL así como las visitas a obra e instalaciones.
• Gestionar la documentación y el seguimiento de la siniestralidad laboral.
• Supervisar la gestión de la coordinación de actividades empresariales con clientes y subcontratistas.
• Coordinación con el servicio de prevención ajeno en las actividades de vigilancia de la salud.
• Coordinación y gestión de un alto volumen en CAE.

Ofrecemos:

• Estabilidad laboral.
• Seguro médico privado subvencionado.
• Tarde libre los viernes y el día de tu cumpleaños.
• Posibilidades reales de crecimiento y proyección profesional dentro de un sector muy estable.
• Horario: Lunes a Jueves de 8h-13.30h / 15h-18h. Viernes de 8h a 14h.

Requisitos:

• Titulación universitaria en Ingeniería, Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales u otras relacionadas.
• Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada.
• Experiencia mínima de 5 años realizando las funciones descritas o en una posición similar.
• Experiencia demostrable en la creación y gestión de un Servicio de Prevención Propio Mancomunado.
• Nivel avanzado de Microsoft Office y herramientas de gestión de PRL.
• Conocimiento sólido en normativa de PRL, estándares internacionales y en la implementación de estrategias de seguridad en el entorno laboral, preferiblemente en el sector de la construcción (instalaciones).
• Capacidad de liderazgo, organización y gestión de equipos.
• Habilidades de comunicación y formación.
• Metódico y orientado a la automatización de procesos.

Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en formar parte de esta historia, no dudes en aplicar.