Técnico/a PRL Industrial - Chilches Castellón

Adecco (Spain); Chilches; Presencial; EUR 27.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa en el sector de alimentación busca un/a técnico/a en prevención de riesgos laborales en Chilches, manejando evaluaciones de riesgos y formación del personal, con un contrato indefinido. Se valorará experiencia en este sector y la formación requerida incluye un Máster en PRL con tres especialidades. El salario oscila entre 27,000 y 30,000 euros brutos anuales, con horario de lunes a viernes.

Formación

• Experiencia mínima de 3 años, preferiblemente en el sector industrial de alimentación.
• Conocimientos en prevención de riesgos laborales con especialidades.
• Habilidades en investigación de accidentes y formación de personal.

Responsabilidades

• Evaluar, identificar y actualizar riesgos laborales en la empresa.
• Diseñar y mantener actualizado el Plan de Prevención de Riesgos Laborales.
• Impartir formación en prevención de riesgos a todo el personal.

Conocimientos

Evaluación de Riesgos

Planificación de Actividad Preventiva

Formación e Información

Investigación de Accidentes

Coordinación de Actividades Empresariales

Vigilancia de la Salud

Auditorías

Asesoramiento

Educación

Máster PRL tres especialidades

Descripción del empleo

Desde Adecco selección colaboramos con una empresa alimentación en zona Chilches Castellón en búsqueda de un/a /a técnico/a PRL.Se trata de un contrato indefinido, horario L-V 8-18H con los descansos pertinentes.Tus tareas serían:

-Evaluación de Riesgos (conjuntamente con el SPA y posteriormente para el SPP):
-Identificar, evaluar y actualizar los riesgos laborales de todos los puestos de trabajo y áreas de la empresa (oficinas, fincas de recolección, plantas de manipulado, almacenes, rutas de exportación, etc.).
-Realizar mediciones y análisis específicos de Higiene Industrial (ruido, polvo, vibraciones, agentes químicos/as, etc.) y/o evaluaciones ergonómicas y psicosociales, según sus especialidades.
-Proponer medidas preventivas y/o correctoras adecuadas para la eliminación o reducción de los riesgos detectados.
-Planificación de la Actividad Preventiva:
-Diseñar, implementar y mantener actualizado el Plan de Prevención de Riesgos Laborales de la empresa.
-Planificar y programar la actividad preventiva anual, asignando recursos y responsabilidades.
-Formación e Información:
-Diseñar, organizar e impartir acciones formativas e informativas en materia de prevención de riesgos laborales a todo el personal, adaptadas a los riesgos específicos de cada puesto (ej. riesgos en el uso de maquinaria agrícola, riesgos por manipulación manual de cargas, riesgos por exposición a polvo, etc.).
-Colaborar en la elaboración y difusión de procedimientos e instrucciones de trabajo seguras.
-Investigación de Accidentes e Incidentes:
-Investigar los accidentes de trabajo, incidentes y enfermedades profesionales, identificando sus causas para proponer medidas correctoras y evitar su repetición.
-Coordinación de Actividades Empresariales (CAE):
Gestionar y coordinar la prevención de riesgos laborales con empresas contratistas, subcontratistas y trabajadores autónomos que realicen actividades en las instalaciones o fincas de la empresa.
Vigilancia de la Salud:
-Coordinar los reconocimientos médicos y otras actividades de vigilancia de la salud.
-Auditorías y Seguimiento:
-Realizar auditorías internas del sistema de gestión de PRL para verificar su eficacia y proponer mejoras.
-Realizar visitas de campo/planta y seguimiento continuo del cumplimiento de las medidas preventivas.
-Asesoramiento y Apoyo:
-Asesorar a la dirección, mandos intermedios y trabajadores en materia de prevención de riesgos laborales.
-Participar en las reuniones del Comité de Seguridad y Salud.
-Gestión Documental:
-Mantener actualizada toda la documentación legal y técnico/a en materia de prevención (evaluaciones, planificaciones, registros de formación, investigaciones de accidentes, etc.).
-Gestionar las comunicaciones con la Autoridad Laboral y otros organismos competentes.

Requisitos
- Máster PRL tres especialidades
- Experiencia mínima 3 años, muy valorable sector industrial alimentación

¿Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido
- SBA Alrededor 27,000-30,000