Técnico/a PRL

TN Spain; Sant Just Desvern; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa importante del sector servicios busca un Técnico/a de PRL proactivo y resolutivo para unirse a su equipo de Prevención. En esta posición, serás responsable de la gestión técnica del SPM en tu área, asegurando condiciones de trabajo seguras a través de la actualización de documentación técnica y asesoramiento en prevención de riesgos laborales. Ofrecemos un contrato indefinido y un paquete retributivo fijo, junto con beneficios personales y sociales. Si tienes un Máster en Prevención de Riesgos Laborales y experiencia previa en el área, esta es tu oportunidad para hacer una diferencia significativa en un entorno colaborativo.

Servicios

Contratación Indefinida

Paquete retributivo fijo

Beneficios personales y sociales

Formación

• Máster en Prevención de Riesgos Laborales es imprescindible.
• Experiencia previa en el área de la Prevención es necesaria.

Responsabilidades

• Actualizar documentación técnica de proyectos asignados y definir medidas correctivas.
• Colaborar en el mantenimiento de la documentación preventiva de los servicios.

Conocimientos

Gestión de la actividad técnica

Trabajo en equipo

Proactividad

Resolutiva

Educación

Máster en Prevención de Riesgos Laborales

Descripción del empleo

Para importante cliente del sector servicios precisamos incorporar un Técnico/a de PRL.

¿Te gustaría formar parte de nuestro departamento de Prevención?

Buscamos a una persona proactiva, resolutiva y con capacidad de trabajo en equipo, para llevar a cabo la gestión de la actividad técnica del SPM de la zona asignada, bajo las directrices del Responsable de PRL, acorde con la normativa interna.

Tus responsabilidades serán:

1. Realizar y actualizar la totalidad de la documentación técnica de los distintos proyectos asignados a su responsabilidad y ámbito de actuación (las evaluaciones de riesgos, mediciones higiénicas, ergonómicas, psicosociales, informes técnicos adicionales y visitas de control y seguimiento), para definir en cada caso las medidas correctivas y/o preventivas que garanticen unas condiciones de trabajo seguras en cada servicio y en cada puesto de trabajo.
2. Revisar y colaborar en el mantenimiento de la documentación preventiva de los servicios de su responsabilidad y ámbito de actuación.
3. Asesorar a los servicios bajo su responsabilidad en materia de prevención de riesgos laborales.

¿Qué ofrecemos?

• Contratación Indefinida.
• Paquete retributivo fijo.
• Beneficios personales y sociales según política interna.

Requisitos mínimos:

• Imprescindible Máster en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades).
• Experiencia previa en el área de la Prevención.