Tecnico/a mantenimiento - Melia Costa del Sol

Meliá Hotels International; Torremolinos; Presencial; EUR 24.000 - 32.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Meliá Hotels International busca un Técnico de Mantenimiento en Torremolinos. La persona seleccionada será responsable de realizar el mantenimiento preventivo y correctivo, asegurando la calidad y seguridad del centro. Se ofrece un entorno de trabajo con oportunidades de desarrollo profesional y beneficios únicos.

Servicios

Programa de fidelidad My MeliáRewards

Compensación flexible y descuentos exclusivos

Formación

• Conocimientos de todos los elementos de mantenimiento hotelero.
• Foco en mantenimiento preventivo y eficiencia energética.
• Alto nivel de responsabilidad.

Responsabilidades

• Realizar mantenimiento preventivo y correctivo en las instalaciones del hotel.
• Asegurar el cumplimiento técnico-legal del centro.
• Coordinar servicios de mantenimiento externalizados.

Conocimientos

Trabajo en equipo

Orientación al servicio al cliente

Orientación a calidad

Compromiso

Educación

Formación Técnica

Herramientas

Manejo de herramientas de eficiencia energética

Descripción del empleo

“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global

Es realizar uno de los viajes más apasionantes de tu vida, un viaje en el que la inspiración y el crecimiento personal y profesional te acompañarán en cada paso.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

• My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
• My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
  
  

Siéntete orgulloso/a de pertenecer a Meliá, ¡nosotros/as lo estamos de ti!

MISIÓN:

Ejecutar las funciones del área de mantenimiento asignadas a su centro

FUNCIONES:

• Realizar actuaciones de mantenimiento preventivo y correctivos en las instalaciones del hotel o centro de negocio como atención primaria con un rango de polivalencia en las áreas de actuación (electricidad, fontanería, carpintería, ámbito de servicios técnicos …).
• Asegurar el cumplimiento técnico-legal del centro.
• Organizar los servicios de mantenimiento externalizados correspondientes a su centro.
• Ejecutar los acuerdos/proyectos de servicios estratégicos cerrados desde corporativo.
• Informar en la herramienta digital de mantenimiento las ordenes de trabajo realizadas.
• Solicitar ayuda interna y/o externa en el caso de no poder resolver una incidencia asignada por medios propios.
• Coordinación de tareas con otros departamentos en el ámbito de mantenimiento.
  
  

REQUISITOS

• Formación Tecnica
• Conocimientos de todos los elementos de mantenimiento hotelero.
• Manejo de herramientas de eficiencia energética
• Trabajo en equipo
• Orientación al Mantenimiento preventivo
• Orientación a la eficiencia energética
• Orientación a calidad
• Orientación al servicio al cliente
• Alto grado de responsabilidad y compromiso
  
  

“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global

Es realizar uno de los viajes más apasionantes de tu vida, un viaje en el que la inspiración y el crecimiento personal y profesional te acompañarán en cada paso.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

• My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
• My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
  
  

Siéntete orgulloso/a de pertenecer a Meliá, ¡nosotros/as lo estamos de ti!

MISIÓN:

Ejecutar las funciones del área de mantenimiento asignadas a su centro

FUNCIONES:

• Realizar actuaciones de mantenimiento preventivo y correctivos en las instalaciones del hotel o centro de negocio como atención primaria con un rango de polivalencia en las áreas de actuación (electricidad, fontanería, carpintería, ámbito de servicios técnicos …).
• Asegurar el cumplimiento técnico-legal del centro.
• Organizar los servicios de mantenimiento externalizados correspondientes a su centro.
• Ejecutar los acuerdos/proyectos de servicios estratégicos cerrados desde corporativo.
• Informar en la herramienta digital de mantenimiento las ordenes de trabajo realizadas.
• Solicitar ayuda interna y/o externa en el caso de no poder resolver una incidencia asignada por medios propios.
• Coordinación de tareas con otros departamentos en el ámbito de mantenimiento.
  
  

REQUISITOS

• Formación Tecnica
• Conocimientos de todos los elementos de mantenimiento hotelero.
• Manejo de herramientas de eficiencia energética
• Trabajo en equipo
• Orientación al Mantenimiento preventivo
• Orientación a la eficiencia energética
• Orientación a calidad
• Orientación al servicio al cliente
• Alto grado de responsabilidad y compromiso
  
  

En Meliá todos somos VIP

Grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, tod@s ell@s reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.

Nuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, gente VIP.

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".

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