Técnico / a Laboral

Grupo Noa's; Badajoz; Presencial; EUR 20.000 - 25.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Grupo Noa’s busca un Técnico/a Laboral para su oficina en Betxí, ideal para quienes buscan desarrollarse en un ambiente dinámico y colaborativo. Las funciones incluyen gestión de altas y bajas, elaboración de contratos, y tareas relacionadas con la nómina. La empresa valora el equilibrio laboral, ofreciendo múltiples beneficios sociales, formación continua, y oportunidades de crecimiento profesional.

Servicios

22 días laborables de vacaciones al año

Día libre en cumpleaños

Bono guardería

Ayuda social y familiar

Plan de formación anual

Formación

• Experiencia de al menos 1 año en administración laboral.
• Valorada experiencia en empresa de Trabajo Temporal o departamento de RRHH.

Responsabilidades

• Gestión de altas y bajas.
• Elaboración de contratos y control de vencimientos.
• Realización de movimientos en Seguridad Social.

Conocimientos

Rigurosidad

Trabajo en equipo

Compromiso

Actitud positiva

Educación

Grado en Relaciones Laborales

Descripción del empleo

Te apasionan los Recursos Humanos y estás buscando una oportunidad para desarrollar tu carrera en una empresa consolidada? ¡Esta es tu oportunidad! En Grupo Noa’s, buscamos un / a Técnico / a Laboral para nuestra oficina en Betxí. Si buscas un entorno dinámico, en el que puedas crecer profesionalmente y marcar la diferencia en la vida de las personas, ¡queremos conocerte! En Grupo Noa’s, somos un equipo empático y con gran compañerismo. Si te unes a nosotros, estarás rodeado de un ambiente laboral excelente. Valoramos el equilibrio entre la vida personal y profesional, y te ayudamos a construir una carrera satisfactoria. Como empresa, en Grupo Noa´s somos agiles en la toma de decisiones, lo que nos permite adaptarnos rápidamente a los cambios del mercado y mantener nuestra competitividad en un mundo cada vez más desafiante. Esta capacidad de respuesta nos permite ser flexibles, eficientes y ofrecer soluciones tanto a nuestros empleados como a nuestros clientes. Si te apasiona el trabajo en Recursos Humanos y quieres formar parte de una empresa que se preocupa por el bienestar de sus empleados y clientes, ¡este es tu sitio!

Funciones requeridas Gestión de altas y bajas. Elaboración de contratos y control de vencimientos de los mismos. Realización de movimientos en Seguridad Social a través de Sistema RED, y documentación. Comunicación partes por Enfermedad Común. Realización de todas las tareas relacionadas con el pago de nómina. Gestión de

Requisitos Preferiblemente titulación de Grado en Relaciones Laborales. Experiencia : al menos 1 año realizando tareas de administración laboral. Se valorará experiencia en empresa de Trabajo Temporal, asesoría o departamento de RRHH. Persona rigurosa y metódica, que le guste trabajar en equipo, comprometida y con actitud positiva. Preferiblemente candidaturas de zona cercana.

Se ofrece 1. Conciliación y Beneficios Sociales : 22 días laborables de vacaciones al año, más un día libre en tu cumpleaños. Bono guardería. Ayuda social y familiar Microcréditos. 2. Desarrollo Profesional : Oportunidades de crecimiento dentro de un entorno dinámico. Planes de carrera personalizados y desarrollo profesional. 3. Formación : Plan de formación anual para seguir desarrollando tus habilidades..

Horario : Jornada partida de lunes a viernes (9 : 00-14 : 00 / 15 : 00-18 : 00)

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