Técnico/a junior en Formación y Procesos (con foco en transformación digital e IA)

JR Spain; Pamplona; Presencial; EUR 20.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa en Pamplona busca un/a Técnico/a Junior en Formación y Procesos con un enfoque en la transformación digital e inteligencia artificial. El candidato ideal debe ser proactivo y analítico, interessado en mejorar la experiencia del empleado a través de metodologías innovadoras. Este rol implica colaborar con equipos multifuncionales y contribuir a una cultura de aprendizaje continuo. Aspiramos a contar con talento joven y creativo con ganas de hacer la diferencia en el sector retail.

Formación

• Mentalidad digital con vocación por la innovación.
• Interés por el aprendizaje y experiencia del empleado.
• Deseo de trabajar con nuevas tecnologías.

Responsabilidades

• Documentar los procesos operativos en entornos retail.
• Diseñar y ejecutar planes de formación innovadores y centrados en el usuario.
• Implementar herramientas de IA para escalar la experiencia de aprendizaje.
• Colaborar con equipos de operaciones, calidad, RRHH y tecnología.

Conocimientos

Metodologías Lean

BPM

Six Sigma

Proactividad

Análisis estratégico

Descripción del empleo

Técnico/a junior en Formación y Procesos (con foco en transformación digital e IA), pamplona

Atento

En Atento, buscamos incorporar a un/a Técnico/a Junior en Formación y Procesos con mentalidad digital, vocación por la innovación y ganas de dejar huella.

Tu misión será clara: repensar cómo formamos y evolucionamos en el sector retail, liderando el levantamiento de procesos clave y diseñando experiencias formativas modernas, personalizadas y apoyadas en tecnologías emergentes como la inteligencia artificial.

- Documentar los procesos operativos que impulsan nuestro día a día en entornos retail.

- Diseñar y ejecutar planes de formación innovadores, con metodologías digitales, prácticas y centradas en el usuario.

Implementar herramientas de IA (como chatbots o asistentes virtuales) para escalar y personalizar la experiencia de aprendizaje.

- Colaborar de forma transversal con equipos de operaciones, calidad, RRHH y tecnología.

- Contribuir a crear una cultura de aprendizaje continuo y mejora continua.

Este rol es para ti si...

- Eres una persona proactiva, analítica y con mirada estratégica.

- Te interesa el aprendizaje, la experiencia del empleado y las nuevas tecnologías.

- Te gusta trabajar con metodologías como Lean, BPM o Six Sigma (o estás deseando aprenderlas).

- Quieres crecer en una empresa que apuesta por el talento joven, la innovación y el impacto social.

¡ Estaremos encantados de conocerte pronto !