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Técnico/a junior en Formación y Procesos (con foco en transformación digital e IA)

JR Spain

Marbella

Presencial

EUR 22.000 - 30.000

Jornada completa

Hace 10 días

Descripción de la vacante

Una empresa en Marbella busca un/a Técnico/a Junior en Formación y Procesos para innovar en el sector retail mediante el diseño de experiencias formativas y el uso de tecnologías emergentes como la inteligencia artificial. Este rol requiere un enfoque proactivo y estratégico, con interés en el aprendizaje y las nuevas tecnologías. Ofrecemos la oportunidad de crecer en un ambiente que valora el talento joven y la innovación.

Formación

  • Persona proactiva y analítica con mirada estratégica.
  • Interés en la experiencia del empleado y nuevas tecnologías.
  • Deseo de aprender metodologías como Lean, BPM o Six Sigma.

Responsabilidades

  • Documentar procesos operativos en el sector retail.
  • Diseñar y ejecutar planes de formación innovadores.
  • Implementar herramientas de IA para mejorar la experiencia de aprendizaje.
  • Colaborar con equipos de operaciones, calidad, RRHH y tecnología.
  • Contribuir a crear una cultura de aprendizaje continuo.

Conocimientos

Mentalidad digital
Vocación por la innovación
Capacidad analítica
Interés en nuevas tecnologías
Conocimiento de metodologías Lean

Descripción del empleo

Técnico/a junior en Formación y Procesos (con foco en transformación digital e IA), marbella

Atento

En Atento, buscamos incorporar a un/a Técnico/a Junior en Formación y Procesos con mentalidad digital, vocación por la innovación y ganas de dejar huella.

Tu misión será clara: repensar cómo formamos y evolucionamos en el sector retail, liderando el levantamiento de procesos clave y diseñando experiencias formativas modernas, personalizadas y apoyadas en tecnologías emergentes como la inteligencia artificial.

- Documentar los procesos operativos que impulsan nuestro día a día en entornos retail.

- Diseñar y ejecutar planes de formación innovadores, con metodologías digitales, prácticas y centradas en el usuario.

Implementar herramientas de IA (como chatbots o asistentes virtuales) para escalar y personalizar la experiencia de aprendizaje.

- Colaborar de forma transversal con equipos de operaciones, calidad, RRHH y tecnología.

- Contribuir a crear una cultura de aprendizaje continuo y mejora continua.

Este rol es para ti si...

- Eres una persona proactiva, analítica y con mirada estratégica.

- Te interesa el aprendizaje, la experiencia del empleado y las nuevas tecnologías.

- Te gusta trabajar con metodologías como Lean, BPM o Six Sigma (o estás deseando aprenderlas).

- Quieres crecer en una empresa que apuesta por el talento joven, la innovación y el impacto social.

¡ Estaremos encantados de conocerte pronto !

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