Técnico/A En Rrhh Y Prl

Srs Talent; Oña; Presencial; EUR 28.000 - 36.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Proyecto estable

Equipo cercano

Puesto presencial

Horario 8–17 / 9–18

Viernes intensivo

Descripción de la vacante

SRS Talent busca incorporar en una empresa industrial en expansión a un profesional de RR. HH. con foco operativo y prevención de riesgos laborales. La persona coordinara la PRL, gestionara documentación y formación obligatoria, e investigara incidentes para proponer mejoras.

Se valorara entre 3 y 5 años de experiencia en RR. HH. generalistas/operativas, formación en RRHH, Relaciones Laborales o Psicología y conocimientos prácticos de PRL.

Formación

• Formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología o similar.
• Entre 3 y 5 años de experiencia en funciones generales/operativas de RR. HH.
• Conocimientos prácticos en Prevención de Riesgos Laborales y coordinación con un servicio externo.

Responsabilidades

• Coordinar el plan de PRL con el servicio externo y gestionar documentación y formación obligatoria
• Investigar accidentes/incidentes, proponer mejoras y controlar EPIs
• Mantener actualizada la normativa laboral y de seguridad y asegurar buenas prácticas

Conocimientos

RRHH operativos

Prevención de riesgos

Coordinación con servicio externo

Comunicación

Educación

Formación en RRHH/Relaciones Laborales/Psicología

Descripción del empleo

¿Te motiva gestionar el día a día de Recursos Humanos en una empresa industrial en expansión, combinando funciones operativas, atención a las personas y prevención de riesgos laborales? Desde SRS Talent acompañamos a una empresa española del sector industrial, en la incorporación de una persona con experiencia en RR. HH. operativos y PRL, que quiera integrarse en un proyecto estable y con proyección. Buscamos a una persona polivalente, rigurosa y cercana, que valore el trabajo bien hecho y disfrute del contacto diario con las personas.

¿Qué harás en el día a día?

• Coordinar el plan de PRL con el servicio externo y gestionar documentación y formación obligatoria
• Investigar accidentes/incidentes, proponer mejoras y controlar EPIs
• Mantener actualizada la normativa laboral y de seguridad y asegurar buenas prácticas

¿Qué perfil estamos buscando?

• Formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología o similar
• Entre 3 y 5 años de experiencia en funciones de RR. HH. generalistas/operativas
• Conocimientos prácticos en Prevención de Riesgos Laborales y facilidad para trabajar coordinadamente con un servicio externo
• Persona metódica, comunicadora, con capacidad para tratar con perfiles diversos y orientación real a las personas

¿Qué ofrece la empresa?

• Proyecto estable en empresa en crecimiento
• Equipo de RR. HH. cercano y colaborativo
• Puesto presencial en la comarca del Llobregat
• Horario: 8:00–17:00 o 9:00–18:00. Viernes intensivo
• Salario competitivo acorde con experiencia

En SRS Talent creemos en la igualdad de oportunidades y en el valor de la diversidad. Evaluamos a las personas por su talento, experiencia y actitud, sin hacer distinciones por género, edad, origen, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Promovemos procesos de selección inclusivos, respetuosos y alineados con los valores de cada organización.