TÉCNICO/A DEL DEPARTAMENTO DE RECURSOS HUMANOS

Grupoelcastillo; San Vicente del Raspeig; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa comprometida con la diversidad y la inclusión busca un profesional para su Departamento de Recursos Humanos. En esta emocionante posición, serás responsable de gestionar procesos de selección, facilitar el onboarding de nuevos empleados y contribuir al desarrollo de estrategias que mejoren el clima laboral. Si tienes un título universitario en áreas relacionadas y experiencia previa en Recursos Humanos, esta es tu oportunidad para unirte a un equipo que valora el respeto y la dignidad en el trabajo. ¡No pierdas la oportunidad de crecer profesionalmente en un entorno colaborativo y enriquecedor!

Servicios

Contrato indefinido

Buen clima laboral

Jornada completa

Formación

• Experiencia previa en Recursos Humanos es esencial.
• Formación en Derecho, Psicología o Recursos Humanos es requerida.

Responsabilidades

• Gestión de procesos de selección y reclutamiento de personal.
• Coordinación de programas de capacitación para el desarrollo del personal.

Conocimientos

Planificación

Organización

Trabajo en equipo

Autonomía

Educación

Título universitario en Derecho

Título universitario en Psicología

Título universitario en Relaciones Laborales

Máster en Recursos Humanos

Descripción del empleo

En Grupo El Castillo abrimos proceso de selección para el Departamento de Recursos Humanos en nuestras oficinas centrales en San Vicente del Raspeig (Alicante).

¿Te gustaría formar parte del equipo?

Tus funciones se desarrollarían en las siguientes áreas:

1. Selección y reclutamiento: Gestión y apoyo en la gestión de procesos de selección.
2. Onboarding: Apoyo en la gestión de la introducción de nuevas personas empleadas, facilitando su integración a la empresa y su conocimiento de políticas y procedimientos.
3. Gestión: Gestión administrativa en relación a la revisión de nóminas de las personas empleadas y demás cuestiones relacionadas con el departamento.
4. Formación y desarrollo: Identificación de necesidades formativas y coordinación de programas de capacitación para potenciar las habilidades del personal.
5. Desarrollo e implementación de estrategias del Departamento: Contribuyendo a la creación e implementación de estrategias y políticas de recursos humanos para mejorar el clima laboral y los procesos internos.

Se requiere:

• Disponer de título universitario en Derecho, Psicología, Relaciones Laborales y Recursos Humanos o áreas afines.
• Experiencia previa en puestos similares en el área de Recursos Humanos.

Se valorará:

• Disponer de formación específica o Máster en Recursos Humanos y/o campos relacionados.
• Capacidad de planificación y organización.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
• Habilidades de organización y gestión del tiempo.

Te ofrecemos:

• Contrato indefinido.
• Buen clima laboral.
• Jornada completa.

En GRUPO EL CASTILLO la diversidad, equidad e inclusión son puntos esenciales en nuestro día a día y estamos comprometidos en promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas.

Nuestros procesos de selección se desarrollan bajo el principio de igualdad de oportunidades y no discriminación, atendiendo a que no se produzcan discriminaciones por razón de sexo, raza, ideología, religión, orientación sexual, o cualquier otra condición personal, física o social.

¡ÚNETE A GC!