Técnico/a de Tratamiento de Residuos y Licitaciones - CZ-721

PreZero España; Sevilla; Presencial; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de gestión medioambiental busca incorporar un/a Técnico/a de Planta de Tratamiento de Residuos en Sevilla. El candidato/a será responsable de la organización de los contratos y servicios, la planificación de operaciones, y la supervisión de un equipo. Se requiere formación en Ingeniería o Ciencias Ambientales y un nivel B2 de inglés. La oferta incluye beneficios atractivos y un compromiso con la sostenibilidad.

Servicios

Seguro médico

Formación

Cheque guardería

Formación

• Mínimo 3 años de experiencia en gestión de licitaciones.
• Inglés nivel B2 requerido.
• Capacidad de gestión y supervisión de equipos.

Responsabilidades

• Planificación y control de la producción en plantas.
• Gestión de incidencias y atención a clientes.
• Cumplimiento de políticas de Seguridad y Salud.

Conocimientos

Gestión de producción

Atención al cliente

Gestión de equipos

Propuestas de mejora

Educación

Ingeniería, Ciencias Ambientales, Química

Formación complementaria en PRL

Herramientas

Paquete Office

Descripción del empleo

Overview

En PreZero España ofrecemos soluciones de última generación en servicios urbanos esenciales, tratamiento de residuos y economía circular. Somos la división medioambiental del Grupo internacional Schwarz, que también incluye Lidl y Kaufland, así como Schwarz Produktion y Schwarz Digits, con más de 575. Participamos activamente en la transición hacia una economía circular a través de soluciones para la reducción, reutilización y el reciclaje de residuos. PreZero afianza su compromiso hacia el residuo zero en LaLiga española, convirtiendo San Moix (RCD Mallorca) en el primer estadio residuo zero de España. Buscamos incorporar un/a Técnico/a de Planta de Tratamiento de Residuos en Sevilla, cuya misión principal será dar apoyo al Gestor/a en la organización de los contratos/servicios bajo su responsabilidad, planificando las operaciones, supervisando al equipo de trabajo y controlando el cumplimiento de los procedimientos establecidos.

Responsabilidades

• Planificación, control y reporte de la producción en las distintas plantas y contratos (Tratamiento Mecánico, FORS, Residuos Voluminosos, Biogás, Depósito controlado, Puntos limpios, Recogida Selectiva y Lavado de contenedores), incluyendo turnos, personal, maquinaria y mantenimientos internos/externos.
• Gestión y atención al cliente y a la Mancomunidad, resolviendo incidencias diarias, elaborando y entregando informes de producción, seguimiento y evolución del servicio, tanto internos como externos.
• Implantación, supervisión y cumplimiento de políticas, procedimientos y normativas en materia de Seguridad y Salud, Prevención de Riesgos Laborales, Calidad, Medioambiente y Energía, así como colaboración en auditorías.
• Gestión económica y administrativa, apoyando el pre-cierre mensual, realizando compras descentralizadas, controlando volúmenes de entrada de residuos, optimizando costes y asegurando la consecución de objetivos de producción y recuperación.
• Gestión del equipo humano, proponiendo y planificando la contratación, organización y formación del personal a su cargo, impulsando un entorno de trabajo seguro y eficiente.
• Propuesta de soluciones y mejoras técnicas, operativas y económicas, colaborando en la elaboración de ofertas y garantizando la eficiencia global de los contratos y la sostenibilidad de los servicios prestados.

Formación y experiencia

• Formación: Ingeniería, Ciencias Ambientales, Química o similar.
• Formación complementaria: Valorable formación en PRL.
• Conocimientos específicos: Nivel alto en Paquete Office.
• Idiomas: Nivel B2 de inglés.
• Experiencia: Mínimo 3 años de experiencia en gestión de licitaciones.
• Acceso a catálogo de cursos CreZe de formación técnica, digital, en habilidades e idiomas.

Beneficios y desarrollo

• Acceso a la bolsa de beneficios con importe destinado a productos y servicios (tarjeta comida, seguro médico, formación, cheque guardería, entre otros).
• Acceso al Plan de retribución flexible (cheque guardería, transporte, etc.).
• Asesoría y acompañamiento: buddy asignado para apoyo durante los primeros meses.
• Acceso al Programa de Asistencia al Empleado para ti y tu familia (asesoramiento financiero, legal y psicológico).
• Desarrollo y proyección profesional acompañado de profesionales del sector.
• Formar parte de un equipo que respeta el medioambiente y Promueve la sostenibilidad y la economía circular.
• Participar en iniciativas de voluntariado y en un entorno que garantiza igualdad y oportunidades sin discriminación.

Compromiso de igualdad y diversidad

PREZERO en todos sus procesos de selección garantiza, sigue y respeta el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad, promoviendo un entorno laboral libre de discriminación de cualquier tipo y donde las personas pueden crecer profesionalmente en función de su valía y potencial, sin que se tenga en consideración la raza o etnia, color, estado civil, religión o convicciones, ideas políticas, edad, nacionalidad, sexo, orientación o condición sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra circunstancia de carácter personal.