Tecnico/a de Selección y Gestión de Personal | Empleabilidad ETT

Empleabilidad ETT; Málaga; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de recursos humanos en Málaga busca un/a Técnico/a de Selección y Gestión de Personal con experiencia previa en ETT. Las responsabilidades incluyen la publicación de ofertas, gestión de procesos de selección y comunicación con clientes y trabajadores. Se valorará experiencia en hostelería. Ofrecemos un ambiente de trabajo estable y centrado en el crecimiento.

Servicios

Buen ambiente de trabajo

Crecimiento profesional

Formación

• Experiencia previa en ETT es obligatoria.
• Mínimo 3 años en selección y gestión laboral.
• Agilidad con herramientas de reclutamiento.

Responsabilidades

• Publicar ofertas y gestionar portales de empleo.
• Realizar criba curricular y entrevistas.
• Coordinar procesos de selección.

Conocimientos

Gestión de altas y bajas

Comunicación efectiva

Organización

Iniciativa

Herramientas

Sistema RED

DELTA

Descripción del empleo

Overview

Tecnico/a de Selección y Gestión de Personal | Empleabilidad ETT
Málaga
Jornada completa | Presencial | Incorporación inmediata

¿Tienes experiencia en selección y te motiva formar parte de una empresa ágil, dinámica y especializada en talento hostelero? En Empleabilidad ETT buscamos un/a profesional de Recursos Humanos con experiencia previa en ETT para sumarse a nuestro equipo interno y ayudarnos a seguir conectando empresas con personas que marcan la diferencia.

Funciones

• Publicación de ofertas y gestión de portales de empleo.
• Criba curricular, entrevistas telefónicas y presenciales.
• Coordinación y seguimiento de procesos de selección.
• Gestión documental: altas, bajas y variaciones en la Seguridad Social (Sistema RED), contratos, nóminas y CPD.
• Comunicación con clientes y trabajadores.
• Apoyo administrativo en tareas laborales y PRL (uso de sistema DELTA).

Requisitos

• Experiencia demostrable trabajando en una ETT.
• Conocimientos y práctica en la gestión de altas, bajas y CPD en Seguridad Social.
• Mínimo 3 años de experiencia en selección y gestión laboral de personal.
• Manejo de Sistema RED, DELTA y procesos de nóminas.
• Agilidad con herramientas de reclutamiento y portales de empleo.
• Organización, iniciativa y habilidades de comunicación.
• Muy valorable experiencia en reclutamiento en hostelería.

Ofrecemos

• Proyecto estable y de crecimiento.
• Buen ambiente de trabajo.
• Oficina céntrica en Málaga.
• Formar parte de un equipo con propósito y visión a largo plazo.