TÉCNICO / A DE SELECCIÓN

Arena One GmbH; Madrid; Presencial; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de entretenimiento gourmet en Madrid busca un/a técnico/a de selección con al menos 2 años de experiencia y un grado universitario en Psicología o similar. Las responsabilidades incluyen la gestión completa del proceso de selección y la elaboración de reportes. Se valorará un nivel alto de inglés y experiencia en sectores industriales. Se ofrecen beneficios como aparcamiento gratuito y almuerzos gratuitos.

Servicios

Aparcamiento gratuito

Almuerzos y tentempiés gratuitos

Oportunidades de crecimiento en el extranjero

Formación

• Experiencia mínima de 2 años como técnico/a de selección.
• Carnet de conducir y vehículo.
• Valorable experiencia en entornos industriales o sector HORECA.

Responsabilidades

• Realización del proceso de selección completo.
• Elaboración de reportes de selección basados en KPIs.
• Apoyo en la implementación de nuevos procedimientos en RRHH.

Conocimientos

Psicología o similar

Experiencia en RRHH

Inglés alto

Educación

Grado universitario en Psicología o similar y Máster en RRHH

Descripción del empleo

Overview

En DO & CO, elevamos la experiencia de los viajeros de las aerolíneas más prestigiosas del mundo. Buscamos profesionales con experiencia y pasión para unirse a nuestra sede central en Madrid.

Únete a nuestro equipo en la sede central de Madrid, donde tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos innovadores que marcan la diferencia. Si te apasiona la excelencia y quieres formar parte de un grupo que redefine los estándares de la industria, ¡queremos conocerte!

Descripción del empleo

Desde el área de RRHH, ampliamos nuestro equipo de selección. Buscamos una/o técnico/a de selección con ganas de involucrarse en una estructura en crecimiento, donde su trabajo tenga impacto directo y donde pueda aportar nuevas ideas.

Las funciones que asumirás

• Realización del proceso de selección al completo, publicación de ofertas y seguimiento de éstas en los distintos portales de recruiting, cribado curricular, dinámicas, entrevistas, etc.
• Elaboración de reportes de los procesos de selección en base a los KPIs establecidos y actualización de BD.
• Apoyo en la implementación de nuevos procedimientos y protocolos del departamento.
• Grado universitario (Psicología o similar) y Máster en RRHH
• Experiencia mínima de 2 años como técnico/a de selección
• Valorable nivel de inglés alto
• Carnet de conducir y vehículo
• Valorable experiencia en entornos industriales, sector HORECA o en ETTs

Requisitos / Perfil

• Grado universitario (Psicología o similar) y Máster en RRHH
• Experiencia mínima de 2 años como técnico/a de selección
• Valorable nivel de inglés alto
• Carnet de conducir y vehículo
• Valorable experiencia en entornos industriales, sector HORECA o en ETTs

Información adicional

Creemos que nuestros empleados son el motor de nuestro éxito y nos esforzamos por crear un entorno de trabajo positivo y solidario. Como miembro de nuestro equipo, tendrá acceso a una serie de beneficios, entre los que se incluyen:

• No tiene que preocuparse por las tarifas de aparcamiento, ya que ofrecemos aparcamiento gratuito.
• Alimente su jornada laboral con deliciosos almuerzos y tentempiés gratuitos.
• Únase a nuestra dinámica empresa donde sus ideas son bienvenidas y valoradas.
• Eleve su carrera con auténticas oportunidades de crecimiento, ¡incluso en el extranjero!
• Asegure la oportunidad de trabajar con un líder mundial del entretenimiento gourmet de lujo y deje su huella en el sector.

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