Técnico / a de selección

NovaQuality Consulting; Galapagar; Presencial; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultora tecnológica en Galapagar busca un/a Técnico/a de selección con experiencia en gestión de procesos de selección y conocimiento en RRHH. Se ofrece un contrato indefinido, trabajo remoto y un ambiente laboral valorativo. Los candidatos deben tener al menos dos años de experiencia. La empresa promueve el crecimiento profesional y la formación continua.

Servicios

Trabajo remoto

Jornada intensiva los viernes

Plan de formación continua

Beneficios sociales

Formación

• Al menos dos años de experiencia en selección de personal.
• Formación universitaria valorable en RRHH o Psicología especializada en RRHH.
• Experiencia en gestión de procesos de perfiles IT.

Responsabilidades

• Gestión de procesos de selección y apoyo en funciones de RRHH.
• Publicación de vacantes y criba curricular.
• Presentación de candidatos y onboarding.

Conocimientos

Experiencia en procesos de selección

Conocimientos de Excel

Gestión de bases de datos

Experiencia en consultoría tecnológica

Conocimientos en RRHH

Educación

Formación universitaria en RRHH, RRLL o Psicología

Descripción del empleo

Desde Novaquality, seguimos creciendo y buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a de selección para nuestra empresa.

Funciones

1. Procesos de selección, tanto pasivos como activos.
2. Publicación de vacantes, criba curricular e informes.
3. Gestión documental.
4. Presentación de candidatos y onboarding.
5. Apoyo en funciones de RRHH.

¿Qué buscamos?

• Perfil con al menos dos años de experiencia en las funciones anteriormente descritas.
• Formación universitaria, valorable en RRHH, RRLL o psicología con especialización en RRHH.
• Experiencia en Excel y gestión de bases de datos.
• Experiencia en consultoría tecnológica o gestión de procesos de perfiles IT.

¿Qué ofrecemos?

• Contratación indefinida en una empresa en constante reinvención para ofrecer un mejor servicio.
• Trabajo remoto.
• Jornada intensiva los viernes en julio y agosto.
• Buen ambiente laboral, valorando a las personas.
• Plan de formación continua con cursos en herramientas y tecnologías punteras, y certificaciones.
• Evaluación de desempeño para el crecimiento profesional.
• Beneficios sociales y plan de retribución flexible: seguro médico, tarjeta de transporte, tickets de comida y cheque guardería.

Si buscas incorporarte a un equipo dinámico, joven y cualificado, donde se valore tu talento y experiencia, ERES de Novaquality.

Principios

Nuestros principios son esfuerzo, responsabilidad, excelencia y sinceridad.

Envía tu CV; atenderemos todas las candidaturas recibidas.