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Abai, una empresa en crecimiento, busca un técnico de seguridad y salud para implementar y supervisar normativas en un entorno híbrido. Se requiere una titulación superior en Prevención de Riesgos Laborales y experiencia mínima de 3 años. Ofrecemos estabilidad laboral, salario competitivo y un ambiente colaborativo.
Estamos contratando
En Abai Group, queremos incorporar a una persona comprometida con la seguridad, la prevención y el bienestar de nuestros equipos.
Si tienes experiencia en entornos dinámicos y quieres formar parte de una empresa joven y en crecimiento, esta puede ser tu oportunidad.
Ubicación: Madrid
Jornada: Completa
Modalidad: Híbrida
Tipo de contrato: Indefinido
¿Qué harás?
Implementar y supervisar la normativa de Seguridad y Salud en toda la organización.
Coordinar evaluaciones de riesgos, planes de emergencia y medidas preventivas.
Investigar incidentes y accidentes, proponiendo acciones correctoras.
Gestionar la formación en materia de PRL.
Representar a la empresa ante organismos externos.
Requisitos clave:
Titulación Superior en Prevención de Riesgos Laborales (3 especialidades).
Experiencia mínima de 3 años en una posición similar, preferentemente en empresas de servicios o contact center.
Conocimiento actualizado de la normativa vigente en PRL y gestión de riesgos psicosociales.
Autonomía, proactividad y habilidades de comunicación.
Disponibilidad para desplazamientos puntuales a nivel nacional.
¿Qué te ofrecemos?
Contrato indefinido y estabilidad laboral.
Proyecto con recorrido y desarrollo profesional.
Salario competitivo.
Ambiente joven, colaborativo y en constante evolución.
Modelo de trabajo híbrido con base en Madrid.
En Abai, apostamos por la diversidad, la igualdad de trato y oportunidades, y la no discriminación en todas sus formas.
Nuestros valores: #GENTEABAI #LIBRES #IGUALES #SINETIQUETAS
¿Te interesa?
Apúntate y hablemos.
El anuncio original lo puedes encontrar en Kit Empleo:
https://www.kitempleo.es/empleo/211940505/tecnico-seguridad-salud-dds457-badajoz/?utm_source=html
Muestra tus habilidades a la empresa, rellena el formulario y deja un toque personal en la carta, esto ayudará al reclutador en la elección del candidato.