Misión
Impulsar que el área de Seguridad y Salud dentro del departamento de recursos humanos alcance sus objetivos estratégicos, garantizando en todo momento la integración del concepto "Bienestar" en la totalidad de la compañía.
Responsabilidades principales
- Garantizar el cumplimiento de la legislación vigente en PRL.
- Gestionar los reconocimientos médicos iniciales así como específicos en base a los protocolos médicos establecidos.
- Participar, colaborar y gestionar las actas de los diferentes Comités de Seguridad y Salud existentes.
- Gestionar las formaciones en materia de plan de emergencia, evacuación y primeros auxilios.
- Liderar acciones correctivas derivadas de incidentes o “near miss”.
- Colaborar con el Servicio de Prevención Ajeno y mutua de accidentes.
- Impartir formaciones internas sobre buenas prácticas en PRL.
- Gestionar y actualizar los registros de formación y reportes de accidentalidad.
- Actuar como enlace entre departamentos para fomentar una cultura de seguridad transversal.
- Coordinar simulacros periódicos con equipos internos y externos.
- Coordinar auditorías internas y externas en materia de seguridad y salud.
Perfil Requerido
- Formación universitaria en prevención de riesgos laborales, ingeniería o similares.
- Mínimo 3 años de experiencia en un puesto similar, preferiblemente en el sector hospitality o gran empresa.
- Conocimiento profundo de la legislación española en PRL.
- Capacidad de comunicación clara y didáctica.
- Orientación al detalle, pensamiento preventivo, proactividad.
- Nivel alto de español y valorable inglés (nivel medio).
Beneficios
- Formar parte de un equipo comprometido con la excelencia y el cuidado integral del entorno laboral.
- Entorno laboral dinámico en un hotel referente de lujo en la Costa del Sol.
- Contrato estable y desarrollo profesional continuo.