Técnico / a de Nóminas

Si eres una persona cercana, proactiva y te motiva trabajar en la gestión de Recursos Humanos en un entorno Retail, esta posición es para ti.

En TRAMAS , empresa líder en distribución y venta de artículos de textil hogar, con más de 200 tiendas físicas en España, Portugal e Italia, estamos creciendo y contratando. Hemos facturado 100 millones de euros en el último ejercicio, firmando un crecimiento interanual del 25%. Con más de 30 años de experiencia y una plantilla de más de 1.000 personas, buscamos reforzar nuestro equipo de Recursos Humanos.

Descripción del puesto :

Como Técnico / a de Nóminas, serás responsable de asegurar todos los procesos laborales y de gestión de personal. Este rol es clave para garantizar la confianza y estabilidad dentro del equipo TRAMAS, y requiere precisión, confidencialidad y orientación a procesos. Buscamos una persona con experiencia, autonomía y actitud resolutiva, que pueda adaptarse a un entorno dinámico y en constante evolución.

Este puesto es ideal para alguien con al menos 3 años de experiencia en gestión de nóminas, acostumbrado a trabajar en entornos multidisciplinares, en constante evolución y con una fuerte orientación al detalle.

Funciones principales :

Gestión de nóminas :

• Cálculo y elaboración de nóminas mensuales.
• Revisión de incidencias (horas extra, bajas, permisos, vacaciones, etc.).
• Liquidación de pagas extra, indemnizaciones y finiquitos.

Altas, bajas y modificaciones de empleados :

• Gestión de altas y bajas en la Seguridad Social.
• Tramitación de partes de baja por enfermedad o accidentes laborales.
• Gestión de contratos de trabajo : confección, renovaciones y modificaciones contractuales.

Gestión administrativa :

• Elaboración de informes relacionados con la plantilla (ausencias, rotaciones, costes laborales).
• Tramitación de seguros sociales.
• Soporte en auditorías internas y externas relacionadas con la gestión de personal.
• Mantenimiento y actualización de la base de datos de empleados.
• Resolución de consultas sobre nóminas, contratos, y derechos laborales.
• Apoyo en la gestión de beneficios sociales.
• Formación : Grado en Administración y Finanzas, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho o similar.
• Al menos 3 años de experiencia en gestión de nóminas y administración de personal.

Conocimientos técnicos :

• Conocimientos de programas de nóminas (como SAGE, A3Nom, Meta4, o similares).
• Experiencia con trámites ante la Seguridad Social y manejo de plataformas online (Sistema RED, Contrat@, DELT@).
• Conocimiento de la legislación laboral vigente y convenios colectivos.
• Se valorará positivamente experiencia con People 3.0 (SAP)

Ofrecemos :

• Horario de lunes a jueves de 7 : 00 a 15 : 15 horas y viernes de 7 : 00 a 14 : 00 horas en nuestras oficinas centrales en Dos Hermanas (Sevilla).
• Modalidad híbrida con un día de teletrabajo semanal (habitualmente viernes).
• Desayuno gratuito en nuestra cafetería exclusiva para empleados, con coffee corners de café Nespresso ilimitado.
• Rutas de coche compartido con gasto de gasolina cubierto si vienen más de tres compañeros / as. Parking privado y cargadores para vehículos eléctricos.
• 20% de descuento para empleados en nuestras tiendas y tienda online.
• Buen ambiente laboral. Nos encanta celebrar los logros y trabajar en equipo.
• Formación continua y oportunidades de desarrollo.
• Proyecto a largo plazo en plena fase de expansión, con inversión en nuevas tecnologías, análisis de datos e inteligencia artificial. Contrato indefinido.
• Salario : Salario : 18.000€ - 20.000€ Bruto / año.