Técnico/a de integración e inclusión sociolaboral - Temporal

Adecco (Spain); Barcelona; Híbrido; EUR 25.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una fundación de inclusión laboral en Barcelona busca un/a Técnico/a de Integración e Inclusión Sociolaboral. La misión incluye diseñar planes de intervención y acompañar a jóvenes con discapacidad en su proceso de inclusión laboral. Se requiere licenciatura en Psicología o Pedagogía y experiencia en orientación laboral. Se ofrecen flexibilidad horaria y posibilidad de teletrabajo.

Servicios

Acceso a plataforma de formación online

Beneficios sociales (descuentos en más de 900 empresas)

Horario flexible

Posibilidad de teletrabajo hasta el 50%

Formación

• Experiencia mínima de 1 año en orientación laboral con jóvenes con discapacidad.
• Conocimientos en metodologías de atención a colectivos vulnerables.
• Valorable experiencia en prospección empresarial.

Responsabilidades

• Realizar entrevistas de diagnóstico para conocer el perfil de los jóvenes participantes.
• Diseñar planes de intervención personalizados para mejorar su empleabilidad.
• Organizar e impartir talleres grupales de orientación laboral adaptados a sus necesidades.
• Captar ofertas laborales adecuadas para jóvenes con discapacidad.
• Acompañar a empresas en el desarrollo de sus planes de inclusión.
• Gestionar ofertas de empleo y realizar cribas curriculares.

Conocimientos

Orientación laboral con personas en riesgo de exclusión

Impartición de talleres

Manejo de Microsoft Office

Redes sociales

Nivel alto de catalán

Educación

Licenciatura en Psicología o Pedagogía

Descripción del empleo

¿Te apasiona ayudar a las personas y transformar la sociedad? ¡Únete a la Fundación Adecco en Barcelona!

Buscamos un/a Técnico/a de Integración e Inclusión Sociolaboral para acompañar a jóvenes con discapacidad en su proceso de inclusión laboral, ayudándoles a desarrollar su potencial y facilitando su acceso al empleo en entornos laborales inclusivos.

¿Cuál será tu misión?

Diseñar e implementar planes de intervención individualizados, impartir acciones formativas adaptadas, y acompañar tanto a los jóvenes participantes como a las empresas en todo el proceso de inclusión laboral.

Responsabilidades principales
- Realizar entrevistas de diagnóstico para conocer el perfil de los jóvenes participantes.
- Diseñar planes de intervención personalizados para mejorar su empleabilidad.
- Organizar e impartir talleres grupales de orientación laboral adaptados a sus necesidades.
- Captar ofertas laborales adecuadas para jóvenes con discapacidad.
- Acompañar a empresas en el desarrollo de sus planes de inclusión.
- Gestionar ofertas de empleo, realizar cribas curriculares y búsqueda directa de perfiles.
- Realizar seguimiento a los jóvenes y a las empresas tras la incorporación para garantizar el mantenimiento del empleo.

Requisitos
¿Qué buscamos?
Formación:
- Licenciatura en Psicología o Pedagogía
- Valorable formación transversal en metodologías de orientación laboral y atención a colectivos vulnerables.

Experiencia y conocimientos:
- Mínimo 1 año en orientación laboral con personas en riesgo de exclusión, especialmente jóvenes con discapacidad.
- Experiencia en impartición de talleres y prospección empresarial.
- Manejo de Microsoft Office y redes sociales.
- Valorable conocimiento en técnicos/as de evaluación y software especializado.
- Nivel alto de catalán.

¿Qué ofrecemos?
¿Qué te ofrecemos?
- Proyecto con propósito y formación continua.
- Acceso a plataforma de formación online con cursos ilimitados.
- Plan de acogida desde el primer día.
- Beneficios sociales (Club Adecco con descuentos en más de 900 empresas).
- Horario flexible (L-V, entrada entre 8:00 y 10:00, salida entre 17:00 y 19:00).
- Posibilidad de teletrabajo hasta el 50% de la jornada.
- Equipo comprometido, dinámico y creativo.

¿Te unes a nuestra misión #EmpleoParaTodos?

Conócenos mejor en: fundacionadecco.org/trabaja-con-nosotros

Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.
Ref tag0824