TÉCNICO/A DE INCIDENCIA Y SENSIBILIZACIÓN · Proyecto SEUE sobre el Pacto Europeo de Migración y[...]

Comisión Española de Ayuda al Refugiado (CEAR); Madrid; Presencial; EUR 25.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una organización humanitaria busca un profesional para ejecutar un proyecto relacionado con migración y asilo. Se requieren conocimientos en ciencias sociales, manejo de MS Office y experiencia en un puesto similar. Ofrecen jornada completa con contrato temporal y un salario basado en las tablas salariales de la organización.

Servicios

25 días de vacaciones anuales

5 días adicionales

Formación

• Titulado en ciencias sociales o jurídicas con al menos 3 años de experiencia.
• Dominio del inglés nivel C1.
• Experiencia en proyectos de migración y asilo.

Responsabilidades

• Ejecutar y dar seguimiento al proyecto sobre migración y asilo.
• Elaborar contenidos para sensibilización y propuestas dirigidas a instituciones.
• Gestionar publicaciones y logística de eventos.

Conocimientos

Compromiso

Trabajo en equipo

Capacidad de análisis

Planificación y organización

Educación

Título universitario en ciencias sociales o jurídicas

Herramientas

MS Office

Descripción del empleo

Objetivo del puesto

Ejecutar, dar seguimiento y justificar del proyecto “La dimensión exterior del Pacto Europeo de Migración y Asilo: Cooperación, Derechos Humanos y Desafíos Globales”.

Funciones principales

• Hacer seguimiento y análisis de la implementación del Pacto Europeo sobre Migración y Asilo, así como otros hitos relevantes en la política europea de asilo y migración.
• Elaborar contenidos que sirvan de base para materiales de sensibilización y formular conclusiones y propuestas fundamentadas dirigidas a las instituciones españolas y europeas, con el fin de facilitar la implementación del Pacto en España desde un enfoque de respeto y garantía de los derechos humanos.
• Gestionar la publicación de los materiales de sensibilización en términos de edición, maquetación e impresión, así como su difusión en redes en coordinación con el equipo de comunicación.
• Gestionar los detalles logísticos de la Jornada del proyecto, incluyendo la selección y gestión de los contratos de proveedores, la comunicación con los ponentes, comunicación con la sala, formulario de inscripción y envío de invitaciones…
• Elaborar una relatoría de la jornada
• Asegurar la ejecución del proyecto en los plazos establecidos; gestionar y organizar las fuentes de verificación necesarias y elaborar la memoria justificativa del proyecto.
  
  
  

Requisitos:

Formación/Conocimiento:

• Titulación universitaria especialmente vinculada al ámbito de las ciencias sociales y jurídicas (Derecho, Ciencias Políticas, Relaciones internacionales, Derechos Humanos, Migración y Asilo…) o titulación en Formación Profesional vinculada a la rama de las ciencias sociales, complementada con un mínimo de 3 años de experiencia profesional (acreditable).
• Conocimiento en el manejo de MS Office (Word, Excel y Power Point).
• Inglés nivel C1
  
  
  

Experiencia:

• Experiencia de 3 años en un puesto similar.
• Experiencia en el desarrollo de proyectos relacionados con políticas de migración y asilo, derechos humanos, y/o incidencia política.
  
  
  

Competencias profesionales:

• Compromiso
• Adaptación al Cambio
• Trabajo en equipo.
• Planificación y organización.
• Capacidad de análisis.
• Capacidad de negociación y mediación.
• Capacidad relacional y de comunicación.
• Capacidad de resiliencia.
  
  
  

Se valorará:

• Formación especializada en el ámbito de asilo, migraciones y derechos humanos.
• Experiencia en la gestión de proyectos, incluyendo la organización de eventos y la coordinación con múltiples partes interesadas.
• Formación específica en igualdad de género e interculturalidad.
• Dominio de Francés y /u otros idiomas.
• Conocimiento de trabajo en red con organizaciones del ámbito de las migraciones y el asilo.
• Haber formado parte de CEAR en calidad de persona voluntaria o trabajadora.
• Experiencia de trabajo en el tercer sector.
• Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.
  
  
  

Se ofrece:

• Jornada completa
• Horario de lunes a viernes de 8h - 15h
• Incorporación inmediata
• Contrato temporal de tres meses (de agosto a octubre)
• 25 días de vacaciones anuales + 5 días de AAPP anuales (proporcionales desde el día de la incorporación y hasta fin contrato).
• Remuneración: según tablas salariales y Convenio de CEAR.
• Lugar de trabajo: Oficinas Centrales de CEAR, MADRID.
• CÓDIGO: 000/252131609/25_440