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Una empresa de referencia en la distribución de materiales busca un Técnico/a de Flota de Maquinaria Logística. Esta posición clave implica diseñar y gestionar la flota de maquinaria, optimizando costes y asegurando la seguridad operativa. Ofrecemos un contrato indefinido a jornada completa en un entorno flexible e híbrido, donde tendrás la oportunidad de crecer profesionalmente y participar en la expansión de una empresa líder en el sector. Con un salario competitivo y atractivas ventajas, este es el lugar ideal para quienes buscan un impacto real en su carrera.
OBRAMAT es la empresa de referencia en distribución de Materiales en el mercado de la Reforma y Construcción, integrada en GRUPO ADEO, el primer grupo en el ranking europeo en distribución especializada en el acondicionamiento del hogar y tercero en el mundial, con empresas como Leroy Merlín, Bricoman, Saint Maclou, KBane, Weldom y Adeo Services.
Contamos con 38 almacenes a nivel nacional y cerca de 6.000 colaboradores/as comprometidos/as con nuestro proyecto.
Nuestro compromiso principal son las personas: nuestros colaboradores/as y clientes. Son ellos quienes dan vida a OBRAMAT y nuestra razón de ser.
Nos esforzamos por ofrecer la mejor experiencia de compra, basada en asesoramiento profesional, siendo nuestro talento el pilar fundamental.
Dependiendo del Manager de Organización Logística y Almacenes del CDS, serás responsable del diseño y gestión de la flota de maquinaria que responde a las necesidades operativas, garantizando soporte a los almacenes, optimización de costes y priorizando siempre la seguridad.
Tus funciones serán:
Formación: Ingeniería o FP superior en equipos de manutención y gestión de flotas.
Conocimientos técnicos: Plataformas, Apiladores, Transpaletas, Retráctiles y Frontales, tecnologías, tendencias y mercado.
Experiencia: Mínimo 4 años en funciones similares en empresas logísticas o del sector retail con parque de maquinaria.
Dominio de Excel: Nivel avanzado.
Ofrecemos:
Todos los proyectos de desarrollo profesional de OBRAMAT consideran la igualdad de trato y nuestro Plan de Igualdad, basando las contrataciones en criterios objetivos de profesionalidad, méritos y capacidad.