Técnico/A De Fibra Óptica

buscojobs España; Pontevedra; Presencial; EUR 10.000 - 30.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Magtel busca un perfil junior de Técnico de Fibra Óptica para unirse a su equipo. Los candidatos ideales deben contar con un Ciclo de Instalaciones de Telecomunicaciones y habilidades en técnicas de fusión de fibras. Además, se valorarán habilidades comunicativas y proactividad para integrarse en un equipo multidisciplinar. Ofrecen un Plan de Retribución Flexible para mejorar la calidad de vida laboral.

Servicios

Plan de Retribución Flexible

Formación

• Perfil junior en Técnico de Fibra Óptica requerido.
• Capacidad para aprender rápido y adaptarse a un equipo.
• Habilidades de comunicación y trato con el cliente valoradas.

Responsabilidades

• Instalación y mantenimiento de redes de fibra óptica.
• Trabajo en equipo y proactividad en el desarrollo de proyectos.

Conocimientos

Técnicas de fusión de fibras

Uso de equipos OTDR

Diagnóstico de redes ópticas

Comunicación

Trabajo en equipo

Proactividad

Educación

Ciclo de Instalaciones de Telecomunicaciones

Descripción del empleo

En Magtel, aplicamos soluciones innovadoras al diseño, construcción y mantenimiento de proyectos e infraestructuras, dentro de los distintos sectores en los que operamos. El motivo de dotar a las infraestructuras de los sistemas tecnológicos más avanzados es con el objetivo de alcanzar una mayor eficiencia en el uso de los recursos naturales, propiciando una mayor calidad de vida para la sociedad de hoy y de mañana.

Buscamos un perfil junior de Técnico / a de Fibra Óptica hasta el hogar

Requisitos mínimos

• Titulación requerida : Ciclo de Instalaciones de Telecomunicaciones y / o Sistemas Microinformáticos y Redes.

Conocimientos Deseados :

• Técnicas de fusión de fibras
• Uso de equipos OTDR y medición
• Diagnóstico y trazado de redes ópticas

Se valorará :

• Habilidades para la comunicación y trato con el cliente.
• Persona con autonomía en su trabajo y con ganas de desarrollo profesional a largo plazo. Capacidad de aprender rápido y de integrarse en un equipo multidisciplinar.
• Predisposición y capacidad para el trabajo en equipo.
• Proactividad y capacidad de organización.

Magtel pone a disposición de sus empleados un Plan de Retribución Flexible, La retribución flexible es un tipo de remuneración que permite al empleado / a destinar parte de su salario bruto al consumo de determinados productos o servicios a un precio inferior al del mercado gracias a las exenciones fiscales.

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