Técnico/a de estudios

JR Spain; Sevilla; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa especializada en medio ambiente busca un/a Técnico/a de Estudios en Sevilla. Esta posición implica coordinar la elaboración de ofertas técnicas, elaborar documentación, y asegurar la calidad de presentación de los documentos. Se requiere una licenciatura en ingeniería relacionada, al menos 5 años de experiencia, y un buen nivel de inglés. Se ofrecen beneficios competitivos como horario flexible y oportunidades de formación.

Servicios

Horario flexible

23 días de vacaciones

Formación en idiomas

Trabajo en remoto

Programa de retribución flexible

Formación

• Licenciatura o grado en áreas relacionadas.
• Mínimo 5 años de experiencia en un puesto similar.
• Nivel alto de inglés (C1); se valoran otros idiomas.

Responsabilidades

• Coordinar la elaboración del sobre técnico de la oferta.
• Estudiar detalladamente el pliego y documentos para la preparación del sobre técnico.
• Realizar el estudio económico de la oferta, comparando costes.

Conocimientos

Comunicación

Iniciativa

Atención al detalle

Liderazgo

Educación

Licenciatura/Grado en Ingeniería Química, Obras Públicas, Medioambiente o Ciencias Ambientales

Herramientas

Microsoft Office

AutoCAD

Presto

MS Project

Descripción del empleo

GS Inima Environment es la empresa del Grupo GS E&C especializada en actividades de medio ambiente.

Actúa en todas las fases de los proyectos en que participa: Diseño, Tecnología, Construcción, Operación y Mantenimiento. Desarrolla su actividad tanto en el mercado público como en el privado.

Actualmente, tiene presencia en España, Estados Unidos, Brasil, Chile, México, Colombia, Perú, Portugal, Argelia, Marruecos, Túnez y Oriente Medio.

Buscamos Técnico/a de estudios para asegurar la correcta elaboración de la oferta técnica según el pliego de bases técnicas de la licitación.

Funciones:

1. Coordinar la elaboración del sobre técnico de la oferta.
2. Estudiar detalladamente el pliego y documentos relacionados para organizar la preparación del sobre técnico.
3. Elaborar la documentación técnica del sobre técnico, garantizando la competitividad, con apoyo de especialistas.
4. Detectar y gestionar la colaboración de diferentes departamentos para desarrollar los apartados del sobre técnico.
5. Velar por la correcta elaboración y presentación de la documentación, siendo responsable técnica final.
6. Asegurar la calidad y condiciones de presentación de los documentos.
7. Coordinar con responsables los plazos y formatos de entrega.
8. Realizar el estudio económico de la oferta, comparando costes y proponiendo ahorros.
9. Enviar el estudio de costes al responsable del departamento correspondiente.

Requisitos:

• Licenciatura/Grado en Ingeniería Química, Obras Públicas, Medioambiente, Ciencias Ambientales o similar.
• Mínimo 5 años de experiencia en puesto similar.
• Valorable experiencia en operación o construcción de plantas desaladoras, depuradoras y potabilizadoras.
• Experiencia en gestión contractual en proyectos EPC industriales, preferentemente en el sector del agua.
• Nivel alto de inglés (C1); valorable nivel medio de francés y portugués.
• Conocimientos en Microsoft Office, Presto, MS Project, AutoCAD y ciclo integral del agua.
• Valorable manejo de Biowin, EPANER y máster en gestión y diseño de plantas de tratamiento de agua.
• Disponibilidad para viajar a nivel nacional e internacional.
• Capacidad de comunicación, iniciativa, atención al detalle, habilidades de seguimiento, priorización y liderazgo.

Beneficios:

• Horario flexible, 23 días de vacaciones, jornada intensiva los viernes y tres meses en verano.
• Trabajo en remoto para facilitar la conciliación personal.
• Programa de retribución flexible: subvención de comida, guardería, seguro médico, tarjeta transporte.
• Formación en idiomas y otras competencias como parte del plan de carrera.
• Participación en proyectos de voluntariado y acción social.

*En GS Inima valoramos la diversidad y la igualdad, considerando méritos y capacidades en procesos de selección y desarrollo profesional, sin distinción de origen, raza, edad, género, orientación sexual o capacidades diferentes.