Destaca para este puesto: genera un currículum y una carta de presentación adaptados en cuestión de un minuto.
Grupo emeis busca un/a Técnico/a de Compliance, Riesgos y Control Interno para España y Portugal. Coordinará la gestión, control y reporting del modelo de cumplimiento, gestionando riesgos y mejoras junto a distintas áreas y centros de la empresa.
Se requiere grado en Derecho/ADE/Economía o afines y 1–3 años en áreas de Compliance, Auditoría o Gestión de Riesgos. Se valora inglés alto y conocimiento de ISO 19601/37001. Teletrabajo híbrido y crecimiento profesional dentro de la compañía.
¿Quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? ¿Buscas un trabajo que te dé estabilidad y posibilidad de crecer y desarrollarte dentro de una gran empresa? Somos emei, compañía de referencia en el ámbito de la atención a personas mayores y dependientes y a pacientes en el sector de salud mental.
Actualmente estamos en búsqueda de un/a Técnico/a de Compliance Riesgos y Control Interno de la compañía para nuestro equipo de España y Portugal. Será responsable de dar soporte en la gestión, seguimiento y mejora continua del Modelo de Compliance, Riesgos y Control Interno de la compañía. La persona seleccionada contribuirá a fortalecer la cultura de cumplimiento mediante la gestión documental, evaluación de riesgos, monitorización de controles, seguimiento de planes de acción y elaboración de reporting, colaborando con las distintas áreas para garantizar el cumplimiento de las políticas y estándares corporativos.
Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo y valoramos especialmente la integración de perfiles en riesgo de exclusión o en situación de discapacidad. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.