tecnico / a compensacion y beneficios

NORMON; España; Presencial; EUR 70.000 - 90.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Un laboratorio farmacéutico líder en Madrid busca un/a Técnico/a de Compensación y Beneficios con al menos 5 años de experiencia. Este puesto incluye optimizar procesos de retribución y crear programas de beneficios. Ofrecemos contratación indefinida, horario flexible y beneficios únicos. Si deseas unirte a un equipo comprometido y en crecimiento, ¡esperamos conocerte!

Servicios

Servicio de transporte gratuito

Comedor subvencionado

Atención médica gratuita

Servicio de fisioterapia sin coste

Tienda para empleados

Retribución flexible

Oportunidades de desarrollo profesional

Formación

• Mínimo 5 años de experiencia como Especialista en Compensación y Beneficios.
• Experiencia en análisis de mercado y evaluaciones de puestos de trabajo.

Responsabilidades

• Optimizar procesos de administración y gestión de retribuciones.
• Explotar datos y analizar información de Compensación y Beneficios.
• Crear programas de beneficios no salariales.

Conocimientos

Herramientas de gestión de recursos humanos

Excel avanzado

Power BI a nivel de usuario

Educación

Grado universitario

Máster de RRHH

Descripción del empleo

Población: Madrid

SOBRE NOSOTROS

Somos un laboratorio farmacéutico español con más de 80 años de experiencia en la fabricación de medicamentos de máxima calidad. Nuestro éxito es fruto de una vocación farmacéutica y un afán investigador e innovador constante. Líder en el mercado con más de 2.400 profesionales con distintos perfiles, ponemos nuestra experiencia y tecnología al servicio de la salud.

En la actualidad desarrollamos la investigación, fabricación y distribución de medicamentos en cinco grandes áreas de negocio: Genéricos, Dental, Hospitales, OTC e Internacional, operando en más de 90 países. Normon está en constante crecimiento y expansión y actualmente contamos con la planta de fabricación de inyectables más grande del mundo.

Contribuir a mejorar la salud y el bienestar de las personas de todo el mundo gracias al mejor talento de todos los perfiles profesionales, la tecnología más avanzada mediante la innovación, el desarrollo, la producción y la comercialización de medicamentos de la mejor calidad, a precios razonables, de forma sostenible y con un marcado compromiso social y medioambiental.

Nuestro legado familiar y nuestros valores definen nuestra forma de ser: "INNOVAMOS cada día para ofrecerte la mejor Experiencia como Empleado/a de una gran empresa, que se preocupa por las PERSONAS cada día, proporcionándoles un entorno SEGURO y CERCANO de trabajo en el que desarrollarse como profesionales para aportar CONFIANZA Y EXCELENCIA en todo lo que hacen"

Qué te ofrecemos

Experiencia, innovación y tecnología

Un entorno cercano, dinámico y en crecimiento

Un equipo humano de grandes profesionales

Condiciones atractivas y desarrollo profesional

En Normon, uno de los laboratorios líderes del sector farmacéutico, llevamos más de 85 años comprometidos con la salud, desarrollando tratamientos de calidad que contribuyen al bienestar de miles de personas cada día. Nuestro crecimiento es el resultado del esfuerzo, la responsabilidad y el compromiso de todos los que formamos parte de esta compañía.

Actualmente buscamos incorporar en nuestras instalaciones de Tres Cantos, Madrid, un/a Técnico/a de Compensación y Beneficios, para trabajar en el equipo de Personas.

Si buscas un entorno sólido, con recorrido y donde tu trabajo aporte valor real, estaremos encantados de que te unas a nuestro equipo.

Tus principales responsabilidades incluirán

• Optimizar los procesos y procedimientos relacionados con la administración y gestión de las retribuciones, revisiones salariales, escalas salariales, etc.
• Explotación de Datos y Análisis de información de Compensación y Beneficios
• Análisis de la Equidad Interna y Competitividad Externa.
• Atracción y retención del talento mediante política retributiva.
• Crear y gestionar programas de beneficios no salariales, como planes de bienestar y otros incentivos.
• Colaborar en la creación y actualización de políticas y procedimientos que regulen la estructura organizativa de Normon.
• Mantener actualizada la documentación relacionada con los procesos de

Seguimiento y control del presupuesto.

• Actualización de la documentación organizativa.
• Análisis de estructura organizativa, gastos de personal, presupuesto políticas retributivas (variable, no variable), en especie, complementos.

Qué buscamos de ti

Formación requerida

• Grado universitario
• Máster de RRHH con conocimientos específicos en: valoración de puestos, descripción de puestos y estructuras organizativas.

Conocimientos

• Conocimiento profundo de las herramientas informáticas de gestión de recursos humanos y compensación
• Nivel alto de paquete Office: Excel
• Nivel usuario de Power BI

Experiencia requerida

• Experiencia demostrada como Especialista en Compensación y Beneficios o puesto similar, con un mínimo de 5 años de experiencia.
• Experiencia en la realización de análisis de mercado y evaluaciones de puestos de trabajo.

Por qué unirte a Normon?

Formarás parte de un equipo de más de 3.200 profesionales que trabajan con pasión y compromiso en un entorno dinámico, innovador y en constante crecimiento donde tu talento será clave para garantizar la calidad y el éxito de cada proyecto.

• Contratación indefinida
• Horario de 8:00 a 16:00 con flexibilidad y teletrabajo
• Formación inicial
• El salario se ajustará al nivel de experiencia y habilidades de la persona elegida

Además, contamos con beneficios exclusivos para nuestros empleados: servicio de transporte gratuito, comedor subvencionado, atención médica y servicio de fisioterapia sin coste, tienda para empleados, retribución flexible (cheque guardería, transporte y seguro médico) y oportunidades de desarrollo profesional y aprendizaje continuo.

Normon, tu talento, nuestro camino.

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