TÉCNICO/A APOYO JURÍDICO - DERECHO LABORAL LICITACIONES (INDEFINIDO)

Asociación Centro Trama; Madrid; On-site; EUR 26,000 - 34,000; Full time

Job summary

La Asociación Centro Trama, una organización no gubernamental dedicada a la defensa de los derechos humanos, busca un/a Técnico/a en gestión y derecho laboral para apoyar al departamento jurídico en Madrid.

Entre las funciones se encuentran gestionar instrucciones del Responsable Jurídico, asesorar a Dirección, coordinar licitaciones, contratación pública y subvenciones, y preparar documentación para procesos judiciales.

Qualifications

• Licenciatura o Grado en Derecho como requisito mínimo.
• Master o postgrado en Derecho Laboral valorable.
• Experiencia previa en puestos similares es deseable.

Responsibilities

• Administrar y gestionar con autonomía las instrucciones del Responsable Jurídico.
• Asistir y asesorar a Dirección según sea preciso.
• Relación con organismos judiciales y administraciones públicas pertinentes.
• Supervisión e interpretación de normativa de la Entidad.
• Elaboración de documentos, contratos y gestiones de licitaciones y subvenciones.
• Tramitación y control de altas y bajas de servicios en registros.
• Elaboración de presupuestos de personal y negociación de convenios.
• Preparación de documentación para procesos judiciales y actas.

Skills

Capacidad analítica

Planificación y organización

Capacidad relacional y de comunicación

Capacidad negociadora y mediación

Education

Licenciatura o Grado en Derecho

Master o postgrado en Derecho Laboral

Job description

CARGO TÉCNICO/A APOYO JURÍDICO - DERECHO LABORAL LICITACIONES (INDEFINIDO) UBICACIÓN MADRID DESCRIPCIÓN DEL PUESTO Asociación Centro Trama es una Organización no Gubernamental cuyo objetivo básico es la defensa de los derechos humanos y la mejora de la calidad de vida de los colectivos socialmente desfavorecidos.

En Asociación Centro Trama, en la gestión de sus Recursos Humanos, buscamos tener la persona adecuada con independencia de cuál sea su origen, sexo, religión y orientación sexual en cada uno de los puestos de trabajo. Integramos la igualdad de trato y oportunidades entre mujeres y hombres como principio de todos los procesos de Recursos Humanos dentro de la organización.

En estos momentos precisamos incorporar a un/a Técnico/a en el área de la gestión y derecho laboral, para dar apoyo al departamento jurídico de nuestra entidad.

Funciones a Desempeñar

• Administrar y gestionar con autonomía las instrucciones del/la Responsable Jurídico de la Entidad.
• Asistir y asesorar a Dirección, en cuanto resulte preciso.
• Relación con los organismos judiciales y administraciones públicas locales, autonómicas y estatales pertinentes.
• Supervisión e interpretación de la normativa de la Entidad.
• Interpretación y aplicación de legislación en vigor y jurisprudencia.
• Redacción de documentos y contratos.
• Licitaciones, contratación pública y subvenciones.
• Tramitación y control de altas y bajas de servicios en los Registros de Entidades, Centros y Servicios de Acción Social.
• Escritos, reclamaciones y recursos en vía administrativa.
• Elaboración de presupuestos de personal.
• Negociación del Convenio colectivo.
• Levantamiento y control de actas.
• Procedimientos de modificación, suspensión y extinción de contratos de trabajo.
• Inspecciones de trabajo.
• Asistencia al SMAC.
• Preparación de la documental para procesos judiciales.
• Redacción de informes, documentos, cartas y contratos.
• Relación con la representación legal de los/las trabajadores/as de la Entidad.
• Relación con los organismos judiciales y administraciones públicas locales, autonómicas y estatales pertinentes.
• Resolución de cuestiones laborales del personal.
• Control e informes laborales (ratios de personal, absentismo, otros).

Se Ofrece

• Tipo de contrato: Indefinido
• Jornada/horario: 38,5 horas semanales
• Horario: de Lunes a Jueves de 8:00 a 16:00 horas y los Viernes de
  8:00 a 15:00 horas.
• Lugar de trabajo: Madrid
• Salario: Según tablas salariales del Convenio Colectivo de la Asociación Centro Trama, Técnico/a Grupo 1A.

REQUISITOS - Licenciatura o Grado en Derecho.

• Master o postgrado en Derecho Laboral (valorable aportar formación especializada en Derecho Administrativo).
• Contar con, al menos, 2 años de experiencia en puestos de similares características.
• Será muy valorado aportar experiencia en Derecho Administrativo.
• COMPETENCIAS - Capacidad analítica.
• Planificación y organización.
• Capacidad relacional y de comunicación.
• Capacidad negociadora y mediación.
• FECHA DE CIERRE 30 de octubre de 2026