Técnico/a Administración de personal

JR Spain; Palma de Mallorca; Híbrido; EUR 30.000 - 40.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una compañía hotelera en expansión busca un/a Técnico/a de Administración de Personal en Palma de Mallorca. Las responsabilidades incluyen la tramitación de altas y bajas en seguridad social, gestión de finiquitos y atención a consultas del personal. Se requiere experiencia mínima de dos años y conocimientos de administración de personal. Se ofrece contracción fija discontinuo, posibilidad de teletrabajo y descuentos en hoteles de la empresa.

Servicios

Descuentos en nuestros hoteles de Universal Hotels

Flexibilidad horaria

Formación

• Experiencia mínima de dos años en gestión administrativa de personal.
• Conocimientos de administración de personal y aplicativos de nómina.
• Se valora conocimiento en el Sector de hostelería.

Responsabilidades

• Tramitación de altas, bajas y variaciones en seguridad social.
• Cálculo y gestión de finiquitos/liquidaciones.
• Gestión de Incapacidad Temporal.

Conocimientos

Gestión administrativa

Trabajo en equipo

Organización

Herramientas

Sistema Red

SILTRA

Delt@

Contrat@ y Certific@

Descripción del empleo

palma de mallorca, Spain

¿Te gustaría formar parte de una compañía hotelera en expansión, donde se apuesta por el desarrollo del talento y el trabajo en equipo?

En Universal Beach Hotels buscamos incorporar a un/a Técnico/a de Administración de Personal para unirse a nuestro equipo en oficina central. Buscamos una persona organizada, resolutiva y con experiencia en el ámbito laboral, que quiera desarrollarse en un entorno profesional, dinámico y cercano.

Cómo técnico/a de administración de personal tu rol se basará en:

• Tramitación altas, bajas y variaciones en seguridad social.
• Cálculo y gestión de finiquitos/liquidaciones.
• Gestión Incapacidad Temporal.
• Gestión Accidentes de Trabajo a
• Gestión Embargos.
• Atención consultas e incidencias del personal de los hoteles.
• Tareas propias del puesto a ocupar.

¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia mínima de dos años en gestión administrativa de personal.
• Conocimientos de administración de personal. Usuario habitual de aplicativos de nómina, Seguridad Social (Sistema Red, SILTRA), AEAT, AT (Delt@) y Contratación (Contrat@ y Certific@).
• Se valora conocimiento en el Sector de hostelería.
• Persona con capacidad de organización.
• Trabajo en equipo.
• Contrato fijo discontinuo a jornada completa.
• Posibilidad de teletrabajo después de periodo de integración un 40% de la jornada.
• Flexibilidad horaria de entrada y salida.
• Incorporarse en un buen ambiente de trabajo con un equipo de profesionales.
• Descuentos en nuestros hoteles de Universal Hotels.