Tècnic / a de RRLL

Doble Via; Tarragona; Presencial; EUR 25.000 - 35.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

A forward-thinking company is seeking a dynamic HR technician to join their team in Sant Cugat del Vallès. This role involves managing payroll, handling labor relations, and providing administrative support. With a commitment to professional growth, the company fosters an inclusive environment where teamwork and initiative are valued. You'll have the chance to implement innovative solutions for administrative processes while ensuring compliance with labor regulations. If you're passionate about making a difference in people's lives and thrive in a collaborative setting, this opportunity is perfect for you!

Servicios

Teletreball un dia a la setmana

Formació professional

Entorn dinàmic

Igualtat d'oportunitats

Formación

• Experiència mínima de 3 anys com a tècnic/a de RRLL.
• Català nivell alt oral i escrit és imprescindible.
• Coneixements d'ofimàtica i gestió administrativa.

Responsabilidades

• Realitzar la gestió de nòmines i contractació dels treballadors.
• Atendre consultes laborals dels treballadors.
• Participar en el disseny de sistemes de control administratiu.

Conocimientos

Gestió de nòmines

Relacions Laborals

Habilitats de comunicació

Capacitat de gestió

Capacitat de negociació

Educación

Tècnic/a de RRLL

Herramientas

Sage

Excel

Office 365

Descripción del empleo

A Doble Via t'estem buscant! Si ets una persona amb iniciativa, dinàmica, entusiasta, amant del treball en equip i sents passió per atendre a les persones, envia'ns el teu curriculum. Volem que formis part d’un gran equip!

Tindràs l'oportunitat de treballar, formar-te i créixer a nivell professional en un entorn dinàmic. Som una cooperativa que aposta per les persones i estem compromesos amb la igualtat d'oportunitats i la igualtat de gènere.

Estem buscant una persona tècnica de RRLL per a les nostres oficines de Sant Cugat del Vallès. La teva funció principal serà realitzar la gestió de nòmines i contractació dels treballadors / es de la cooperativa i donar suport en control horari, absentisme, certificats, etc.

• Realitzar nòmines, altes i baixes a la seguretat social i contractes.
• Analitzar les normatives i les condicions del conveni, i de qualsevol modificació legislativa en matèria de Relacions Laborals.
• Enviar certificats d'empresa, comunicacions al Contrat@, certificats varis.
• Participar en el disseny de sistemes de control per supervisar i agilitzar la gestió administrativa.
• Arxivar tota la documentació, dissenyar i implementar un arxiu digitalitzat.
• Gestionar maternitats, excedències i permisos.
• Atendre consultes laborals dels treballadors.
• Executar suport en l'operativa de les assegurances socials i impostos trimestrals.
• Preparar dades laborals per a licitacions i concursos.
• Preparar dades de justificació per a subvencions.
• Realitzar altres tràmits administratius i de gestió del departament.
• Català nivell alt oral i escrit.
• Experiència mínima de 3 anys com a tècnic / a de RRLL.
• Coneixements d'ofimàtica i específicament dels programes de gestió o similars (Sage, Excel, Office 365, etc.).
• Excel nivell mitjà-alt.
• Habilitats de comunicació.
• Capacitat de gestió i treball en equip.
• Capacitat de negociació.
• Residència a Sant Cugat o rodalies (valorable).
• Incorporació immediata (valorable).
• Contracte substitució fins incorporació del treballador / a (mínim 3 mesos).
• Incorporació immediata.
• Un dia de teletreball a la setmana.

Si vols formar part d’una gran empresa, vine a treballar amb nosaltres!