Technical Recruiter

Aderen; Santander; Híbrido; EUR 30.000 - 50.000; A tiempo parcial

Descripción de la vacante

Una empresa de consultoría busca un Reclutador de Tecnología para identificar talento en áreas como Big Data y CRM. Se ofrece remuneración competitiva, contrato freelance y posibilidad de trabajar en remoto. Se requiere experiencia de 2 / 3 años en selección tecnológica y nivel medio de inglés. La posición incluye un entorno flexible con posibilidades de crecimiento profesional.

Servicios

Remuneración competitiva

Estabilidad

Entorno flexible

Posibilidad de trabajo remoto

Crecimiento profesional

Formación

• Experiencia de al menos 2 / 3 años en selección tecnológica.
• Conocimientos en Big Data, Business Intelligence, CRM, y tecnologías como Java, .Net.
• Nivel medio de inglés.

Conocimientos

Selección de talento tecnológico

Entrevistas telefónicas

Búsqueda activa de talento

Descripción del empleo

Descripción de la oferta

Como parte de nuestra estrategia de crecimiento necesitamos incorporar un Technology Recruiter que nos permita ampliar nuestras capacidades de identificación de talento.

Requisitos

• Experiencia de al menos 2 / 3 años en selección tecnológica en empresa de consultoría o empresa final.
• Experiencia en selección de personas en al menos 3 de estos ámbitos: Big Data, Business Intelligence, CRM, Integración y BPM, Tecnología cross (Java, .Net, Oracle, Frontend).
• Experiencia en búsqueda activa de talento y en la realización de entrevistas telefónicas, etc..
• Nivel medio de inglés.

Ofrecemos

• Remuneración muy competitiva por objetivos en función de resultados.
• Estabilidad.
• Contrato modalidad freelance.
• Entorno muy flexible. Posibilidad de trabajar en remoto.
• Evaluación basada completamente en objetivos tangibles y alcanzables.
• Enormes posibilidades de crecimiento profesional.

Lugar de trabajo

Madrid / Remoto