Technical Recruiter

Aderen; Gijón; Presencial; EUR 30.000 - 45.000; A tiempo parcial

Descripción de la vacante

Una empresa de reclutamiento de tecnología en España, busca un Technology Recruiter con experiencia en selección tecnológica y un nivel medio de inglés. Se ofrece una remuneración competitiva basada en objetivos, estabilidad y la posibilidad de trabajar en remoto. Este puesto ofrece grandes oportunidades de crecimiento profesional en un entorno flexible.

Servicios

Remuneración competitiva

Estabilidad

Entorno flexible

Posibilidad de trabajar en remoto

Crecimiento profesional

Formación

• Experiencia de al menos 2-3 años en selección tecnológica.
• Experiencia en al menos 3 ámbitos como Big Data o CRM.
• Nivel medio de inglés requerido.

Conocimientos

Selección tecnológica

Búsqueda activa de talento

Entrevistas telefónicas

Inglés (nivel medio)

Descripción del empleo

Descripción de la oferta

Como parte de nuestra estrategia de crecimiento, necesitamos incorporar un Technology Recruiter que nos permita ampliar nuestras capacidades de identificación de talento.

Requisitos:

1. Experiencia de al menos 2-3 años en selección tecnológica en empresa de consultoría o empresa final.
2. Experiencia en selección en al menos 3 de los siguientes ámbitos: Big Data, Business Intelligence, CRM, Integración & BPM, Tecnología cross (Java, .Net, Oracle, Frontend).
3. Experiencia en búsqueda activa de talento y en la realización de entrevistas telefónicas, etc.
4. Nivel medio de inglés.

Ofrecemos:

• Remuneración muy competitiva por objetivos en función de resultados.
• Estabilidad.
• Contrato modalidad freelance.
• Entorno muy flexible.
• Posibilidad de trabajar en remoto.
• Evaluación basada completamente en objetivos tangibles y alcanzables.
• Enormes posibilidades de crecimiento profesional.

Lugar de trabajo:

Madrid / Remoto