Technical Lead Java - 100% Remoto

JR Spain; Islas Baleares; A distancia; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa de ingeniería y tecnología busca un Technical Lead Java con más de 5 años de experiencia en gestión y desarrollo de soluciones técnicas. El puesto incluye diseñar arquitecturas de alta calidad y mentorizar a un equipo, todo en un entorno 100% remoto con un horario flexible. Ofrecemos un contrato indefinido, formación personalizada y un buen ambiente laboral.

Servicios

Formación personalizada

Flexibilidad de horario

23 días de vacaciones más días adicionales

Formación

• Más de 5 años de experiencia en gestión y desarrollo de soluciones técnicas.
• Experiencia en liderazgo técnico y en equipos dentro del ecosistema Java.
• Conocimientos profundos de patrones y arquitecturas en Java.

Responsabilidades

• Diseñar la arquitectura de soluciones técnicas de alta calidad.
• Guiar la implementación de sistemas con alta disponibilidad.
• Mentorizar el equipo de desarrollo y promover buenas prácticas.

Conocimientos

Gestión de equipos

Arquitectura de software

Java

Mentoría

Diseño de APIs

POO

Testing (JUnit, Mockito)

Herramientas

BBDD No Relacionales

Protobuf

GRPC

Scrum

Descripción del empleo

Únete a nosotros y forma parte del futuro de BCNC Group?

Somos una empresa de ingeniería y tecnología con operaciones en España, Reino Unido, Alemania, Francia y Suecia. Trabajamos con las multinacionales más prestigiosas de Europa ayudándoles a implementar sus proyectos estratégicos. #WeHaveOurOwnCode

?Buscamos un/una Technical Lead Java con al menos de 5 años de experiencia en el gestión y desarollo de soluciones técnicas de alta calidad. Interés tanto a nivel de arquitectura de software como a nivel de liderazgo de equipo.

Qué harás en tu día a día:

• Serás un referente técnico para el equipo y participarás en el proceso de diseño de la arquitectura de soluciones técnicas de alta calidad.
• Diseñarás y guiarás la implementación de sistemas con alta disponibilidad y sujetos a alta concurrencia.
• Trabajarás con un equipo multidisciplinario mediante metodología Scrum acompañando todo el ciclo de vida del software.
• Implementarás y promoverás buenas prácticas a nivel de revisión automática de código, de integración continua, aseguran la calidad y escalabilidad de los productos.
• Garantizarás la disponibilidad y resiliencia de sus servicios que ayudan al desarrollo del negocio de la compañía.
• Mentorizar al equipo de desarrollo que liderará, ayudando al equipo a crecer y a fortalecer la comunidad tecnológica de la compañía.
• Experiencia +4 años en rol mixto tanto de liderazgo técnico (70%) como de gestión de equipos (30%) dentro del ecosistema Java-Backend.
• Experiencia participando en el diseño de arquitectura de sistemas basado en servicios distribuidos y en entornos de ejecución de alto rendimiento y concurrencia.
• Experiencia sólida en arquitectura hexagonal.
• Conocimiento profundo de patrones y arquitecturas de desarrollo en Java.
• Experiencia en el diseño y desarrollo de APIs.
• Experiencia demostrable en el desarrollo bajo el modelo de integración continua y revisión de código.
• Experiencia con BBDD No Relacionales y su integración desde lado del cliente.
• Experiencia en POO y estructura de datos Listas, Arrays, Colas, Pilas, HashMaps, Sets
• Familiaridad con principios de Clean Code y SOLID.
• Experiencia en trabajo con testing: JUnit, Mockito, etc.

Sería deseable:

• Haber trabajado bajo metodologías Agile & SCRUM.
• Conocimientos de Protobuf y GRPC o similar.

?Contrato indefinido en una compañía de tecnología e ingeniería 100% digital.

??Teletrabajo: Un modelo de trabajo 100% remoto para la conciliación y disfrute de tiempo libre.

Flexibilidad real: Un horario flexible de entrada/salida para que seas tu quien gestione su tiempo de la manera más óptima.

?Formación: Un programa de formación personalizado y alineado en lo que más te apasione. Acceso a distintas plataformas educativas: Udemy, Openwebinars, entre otras que surjan a partir de tus necesidades e intereses.

?Desarrollo profesional: Un modelo de talento donde podrás evolucionar a través de la experiencia, logros y habilidades que irás adquiriendo dentro de BCNC Group.

?Vacaciones: contarás con 23 días laborables de vacaciones + 2 días (24 y 31 de diciembre por convenio) y porque no todo es trabajo, todos los viernes del año y verano (julio y agosto) de jornada intensiva.

?Plan de retribución flexible: Podrás disfrutar de un plan flexible que te hará la vida más cómoda.

??Plan de referidos: Si, tus recomendaciones cuentan y cada vez que se incorpore a BCNC Group una persona que referencies recibirás una compensación económica por ello.

Y sobre todo… un buen entorno laboral: nuestros colaboradores puntúan un 4.7 sobre 5 su experiencia en BCNC Group!