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Indra Group busca un Tech Lead C++ para coordinar equipos multidisciplinares en un entorno internacional. Se valorarán más de 5 años de experiencia en C++ y liderazgo, con sólida base en ingeniería de software (backend/arquitectura) y experiencia en sistemas transaccionales.
Se ofrece estabilidad, proyectos de alto impacto y desarrollo profesional. La posición admite teletrabajo parcial y un entorno colaborativo con responsabilidad en soluciones de ticketing y APIs.
En Indra Group, protegemos lo que más importa. Somos una multinacional española de tecnología y consultoría que desarrolla sistemas y servicios avanzados en sectores clave como Defensa, Espacio, Movilidad y Tráfico Aéreo, con presencia internacional y proyectos de alto impacto tecnológico.
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Nuestra división especializada en ofrecer soluciones tecnológicas innovadoras para el sector del transporte y la movilidad, desarrollando sistemas críticos de ticketing, control de acceso y gestión de pagos que utilizan millones de personas cada día en todo el mundo.
Asegúrese de presentar su candidatura con toda la información solicitada, tal como se expone en la descripción del puesto a continuación.
En Indra, buscamos incorporar un/a Tech Lead C++ para participar coordinando equipos multidisciplinares en un entorno internacional.
No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y así conoceremos lo que nos puedes aportar!
Más de 5 años de experiencia con C++
Más de 5 años de experiencia liderando equipos de desarrollo software
Background técnico en ingeniería de software (backend, arquitectura o sistemas)
Experiencia en entornos críticos o sistemas transaccionales
Capacidad de gestión de equipos técnicos multidisciplinares (dev, QA, etc.)
Nivel alto de inglés (C1)
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Hay opciones de teletrabajo/trabajo desde casa disponibles para este puesto.
Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.