Team Leaders – Aeropuerto de Fuerteventura

Ryanair Ltd.; Puerto del Rosario; Presencial; EUR 22.000 - 26.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora busca Team Leaders para el Aeropuerto de Fuerteventura. En esta emocionante posición, serás responsable de coordinar todos los servicios auxiliares, asegurando que cada vuelo salga de manera segura y puntual. Trabajarás en un entorno dinámico, donde tu capacidad para tomar decisiones rápidas y gestionar equipos será clave. Además, tendrás la oportunidad de formar parte de un equipo en expansión, con un programa de formación completo y beneficios atractivos. Si estás listo para unirte a un equipo que valora la diversidad y la inclusión, esta es tu oportunidad.

Servicios

Descuentos para empleados

Programa de formación completo

Oportunidades de promoción

Uniforme proporcionado

Formación

• Experiencia en gestión de grupos de trabajo y toma de decisiones rápidas.
• Conocimiento de procedimientos de seguridad y atención al cliente.

Responsabilidades

• Supervisar servicios auxiliares y coordinar con el equipo de vuelo.
• Realizar briefings pre y pos-escala para asegurar un despacho seguro.
• Revisar GSE y asistir a la tripulación según sea necesario.

Conocimientos

Inglés alto

Capacidad de organización

Toma de decisiones rápidas

Habilidades interpersonales

Cálculos aritméticos rápidos

Trabajo bajo presión

Responsabilidad

Educación

Permiso de conducir B

Experiencia mínima de 1 año como agente de rampa

Descripción del empleo

Team Leaders – Aeropuerto de Fuerteventura

AZUL HANDLING es el grupo dedicado a ofrecer los servicios de asistencia y operaciones en tierra para las aerolíneas del Grupo Ryanair España (Buzz, Lauda, Malta Air & Ryanair DAC), proporcionándoles un servicio completo de atención a sus pasajeros, rampa y manejo de equipajes, remolque de aeronaves, envío de repuestos AOG así como realizar rastreo de equipaje y de aeronaves.

En Azul Handling tenemos la visión de ser El agente Handling líder en España y tenemos la Integridad y las Personas como dos de los pilares de nuestra identidad cultural, The Azul way! Somos una Empresa comprometida con la inclusión de personas diversas que aporten diferentes perspectivas a nuestra compañía.

Azul Handling está buscando Team Leaders para su Aeropuerto de Fuerteventura. El Team Leader es la persona responsable del proceso de salida de las aeronaves, manteniendo una comunicación directa y continua con la tripulación de vuelo y asegurando que todas las partes involucradas cumplen con los procedimientos establecidos para garantizar la seguridad en todo el proceso. Entre las tareas que se pueden requerir estarán las siguientes:

1. Controlar y supervisar de forma proactiva todos los servicios auxiliares (Combustible, PMR, Catering, Pasarelas, etc.) involucrados en la escala, en coordinación con todas las partes involucradas.
2. Ser conocedor/a de todas las horas de inicio y fin de cualquier servicio auxiliar y saber identificar las causas de un posible retraso.
3. Realizar briefings “pre-escala” con el/los grupo(s) de trabajo asignado(s) antes de la llegada de la aeronave, informando de los detalles relevantes del vuelo a despachar, así como repasando los procedimientos de seguridad y “Just Culture” para asegurar un despacho seguro y puntual.
4. Realizar briefing “pos-escala” con el/los grupo(s) de trabajo involucrado(s) después de la salida de la aeronave, repasando y haciendo valoración de la escala y, en caso de retraso y/o incidencias, identificar las causas que han llevado al / a la mismo/as.
5. Llevar a cabo una revisión visual de los GSE que se usarán en la aeronave, una vez preparados en la ESA y antes de la llegada de la aeronave.
6. Asistir a la tripulación de cabina y/o tripulación técnica en los casos que sea necesario, así como provisionar de cualquier tipo de documentación y/o información requerida por ellos.

¿Estás preparado/a? Formarás parte de un equipo en el que asegurarás que nuestros pasajeros tengan una experiencia agradable viajando con Ryanair – ¡Siempre, en todos y cada uno de sus vuelos!

• Permiso de conducir B
• Nivel alto de inglés
• Facilidad para hacer cálculos aritméticos de manera rápida y precisa
• Alto sentido de la responsabilidad
• Capacidad para organizar y gestionar un grupo de trabajo
• Capacidad de trabajar bajo presión
• Capacidad para tomar decisiones rápidas
• Habilidades para tratar con las diferentes partes involucradas (tripulaciones de vuelo, servicios auxiliares, etc.)
• Experiencia mínima de 1 año realizando tareas de agente de rampa
• Vivir a menos de 1h del aeropuerto
• Estar disponible para realizar una entrevista en los próximos días
• Estar disponible para trabajar de inmediato (se darán detalles exactos durante la entrevista)
• Las personas seleccionadas, tendrán que pasar un curso de formación como agentes de rampa y realizar las prácticas en rampa durante un mes antes de ser formados como Team Leader.
• Programa de beneficios con interesantes descuentos para toda nuestra plantilla.
• Programas de reconocimiento para nuestros mejores embajadores.
• Ofrecemos un salario bruto competitivo regido por nuestro V Convenio Colectivo que se podrá ver incrementado por las variables que generes cuando realices turnos partidos, trabajes en días festivos, domingos, nocturnidades, etc. pudiendo alcanzar una horquilla de entre 22.500 y 25.500 euros brutos anuales a jornada completa.
• Ofrecemos un programa de formación completo, uniforme y la oportunidad de unirse a un equipo en expansión con oportunidades de promoción.
• Ser parte de una Empresa en la que puedas desarrollar tu trabajo siendo tú mismo/a.

Diversidad, igualdad e inclusión

Azul Handling es una Empresa comprometida con la igualdad de oportunidades. Todos/as los/as candidatos/as serán considerados/as sin distinción de raza, color, género, edad, origen, religión, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil, ciudadanía o capacidad diferente.