Team Leader

buscojobs España; Murcia; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una innovadora empresa busca líderes apasionados que deseen crear su propio equipo en el sector inmobiliario. Este puesto ofrece la oportunidad de liderar, inspirar y multiplicar resultados en un ambiente de trabajo dinámico y positivo. Con un enfoque en la formación continua y el crecimiento personal, tendrás la libertad de decidir cómo y desde dónde liderar. Si estás listo para aceptar retos y marcar la diferencia en el mercado, esta es tu oportunidad para brillar y alcanzar el éxito en un entorno que valora la ambición y el respeto.

Servicios

Honorarios por encima del mercado

Libertad total en la gestión

Soporte de gerente y dirección

Formación internacional constante

Acceso a herramientas tecnológicas punteras

Plan de marketing propio

Formación

• Buscamos personas que no teman los retos y deseen crecer.
• Experiencia en ventas, liderazgo o inmobiliaria es esencial.

Responsabilidades

• Construir y liderar un equipo de agentes.
• Generar estrategias comerciales y cuidar la experiencia del cliente.

Conocimientos

Liderazgo

Visión de negocio

Pensamiento estratégico

Ventas

Descripción del empleo

Estás listo para dejar de ser parte de un equipo y empezar a CREAR el tuyo?

En RE / MAX Action (Chamartín, Madrid), no buscamos empleados. Buscamos referentes. Buscamos a quien quiera liderar, inspirar y multiplicar resultados.

Ofrecemos :

• HONORARIOS por encima del mercado y crecimiento ilimitado
• Libertad total : tú decides cómo liderar, cuándo y desde dónde
• Una MARCA con el poder de abrir puertas en todo el mundo : RE / MAX
• Soporte real : trabajas con gerente, dirección comercial, RRHH y coordinación a tu lado
• Posibilidades de crecimiento interno y expansión de equipo
• Formación internacional constante y acceso a herramientas top del sector
• Plan de marketing propio y herramientas tecnológicas punteras
• Un ambiente de trabajo que combina ambición, respeto y energía positiva

Responsabilidades:

• Construir y liderar tu propio equipo de agentes
• Formar, motivar y hacer crecer a cada miembro
• Generar estrategias comerciales que marquen la diferencia
• Ser el ejemplo y motor de un equipo con hambre de éxito
• Cuidar la experiencia del cliente y asegurarte de que cada operación sea impecable
• Resolver conflictos, tomar decisiones, y celebrar cada logro con tu gente

Requisitos:

• A una persona que no tema los retos. Que quiera más y esté dispuesta a conseguirlo.
• Que haya trabajado en ventas, liderazgo o inmobiliaria.
• Que tenga visión de negocio, pensamiento estratégico, y un foco claro : el crecimiento.