Team Lead Frontend React (100% teletrabajo)

JR Spain; España; A distancia; EUR 50.000 - 70.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa innovadora busca un Team Lead Frontend React para liderar un equipo en el desarrollo de aplicaciones web en el sector retail. Este puesto ofrece la oportunidad de trabajar de forma remota, liderando la adopción de tecnologías modernas y garantizando la escalabilidad y mantenibilidad de los proyectos. Con un enfoque en el bienestar del empleado, la compañía promueve un ambiente flexible y colaborativo, donde se valora el desarrollo profesional continuo. Si tienes pasión por el desarrollo web y habilidades de liderazgo, esta es la oportunidad perfecta para ti.

Servicios

22 días de vacaciones

Flexibilidad horaria

Beneficios de transporte

Seguro médico

Formación a tu ritmo

Programa de desarrollo de liderazgo

Actividades de team building

Encuesta de felicidad

Programa de bienestar integral

Conciliación 24/7

Formación

• Experiencia en liderazgo técnico y desarrollo frontend con React.
• Conocimientos avanzados en gestión de estado y arquitecturas escalables.

Responsabilidades

• Definir y diseñar la arquitectura frontend con microfrontends.
• Colaborar con equipos de backend y DevOps para soluciones robustas.

Conocimientos

React

Typescript

Redux Toolkit

HTML5

CSS3

NextAuth.js

JWT

Vite

Webpack

Git

Herramientas

React Testing Library

Jest

Descripción del empleo

Team Lead Frontend React (100% teletrabajo), remoto

¡React Developers! Lo primero nos presentamos...

¿Quiénes somos? knowmad mood, anteriormente conocido como atSistemas.

Si eres un apasionado del desarrollo web y estás buscando nuevos retos profesionales, tenemos los proyectos que estás buscando.

Nuestra Comunidad Tecnológica experta en Frontend no para de crecer y necesitamos incorporar una persona con experiencia como Team Lead React para un nuevo desafío, trabajando en un cliente del sector retail muy conocido.

Será responsable junto a un equipo de ir haciendo el desarrollo de la parte frontal de varios proyectos nuevos en el área.

Se va a montar una plataforma que recoja todos los productos del depto., con un sistema de gestión de permisos únicos.

Perfil MUY alto que pueda liderar técnicamente y que esté acostumbrado a trabajar con las siguientes tecnologías:

• Experiencia con Typescript
• React: Dominio del ecosistema, incluyendo React Router, React Hooks, Context API, y optimizaciones con React.memo, useMemo y useCallback.
• Redux Toolkit, Zustand o Recoil: Gestión avanzada del estado de la aplicación
• Experiencia con HTML5+CSS3
• NextAuth.js y JSON Web Tokens (JWT): Autenticación basada en tokens (OAuth y JWT) en aplicaciones React y Next.js.
• Vite o Webpack: Herramientas de bundling y optimización de assets
• Experiencia con test unitarios (React Testing Library / Jest)
• Conocimientos de aplicaciones Web con interfaces REST
• Conocimientos de principios de código limpio
• Conocimientos de principios de testing
• Conocimientos de git
• Manejo de arquitecturas con estructura de SHELL + Microfrontends
• Altos conocimientos de arquitecturas escalables y de arquitecturas orientadas a productos.

Personas con buenas habilidades comunicativas y acostumbrados al trabajo en equipo.

Definir y diseñar la arquitectura frontend, promoviendo el uso de microfrontends y estrategias de code splitting para un rendimiento óptimo.

Liderar la adopción de frameworks y librerías modernas, garantizando escalabilidad y mantenibilidad.

Colaborar con equipos de backend, infraestructura y DevOps para integrar soluciones robustas y seguras.

Establecer estándares de desarrollo, pruebas y calidad, y mentorizar al equipo en las mejores prácticas.

Gestionar y optimizar el rendimiento del frontend mediante técnicas de cacheo, renderizado eficiente y análisis de performance.

Vacaciones: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición + 24 y 31 de diciembre.

Flexibilidad horaria: entrada entre las 8h y las 9h salida entre las 17h y 18h, todos los viernes jornada intensiva de 8h a 15h, verano tanto julio como agosto jornada intensiva de 8h a 15h.

Ofrecemos una nueva forma de trabajar más flexible:

• Flex work: favorecemos una jornada diaria flexible para que tú decidas a tu ritmo cuándo empieza tu vida personal y cuándo termina tu jornada laboral.
• Smart working: lo importante es que tú estés bien, tu desarrollo, y la orientación a resultados, no si vienes a la oficina.
• Beneficios y ventajas: destina parte de tu salario a determinados productos como tarjeta de transporte, tarjeta restaurante, cheques guardería, seguro médico o formación.
• Crea tu propio plan de carrera y crece con nosotros.
• Mapa abierto de carrera: opciones de movilidad y crecimiento en nuestras comunidades tecnológicas.
• Formación a tu ritmo: nivel técnico, habilidades, metodologías, idiomas y certificaciones.
• Programa de desarrollo de liderazgo a tu medida y a tu ritmo.

knowmad mood nos encargamos de cuidar a nuestras personas y es un lugar fantástico en el que trabajar, convivir y desarrollarte.

• Nos gusta escucharte: encuesta de felicidad, línea directa CEO, evaluación 360º.
• Cuidamos tu bienestar: a través de nuestro programa de bienestar integral centrado en: actividad física, nutrición saludable y equilibrio emocional.
• Programa de conciliación 24 horas al día y 365 días del año para ti, tu pareja y tu familia.
• Hacemos equipo: compartimos momentos de diversión, porque sabemos lo importante que es dedicar espacios donde conectar y reírnos más allá de los proyectos y equipos con nuestras actividades de team building.
• Nos gusta juntarnos: celebramos el verano y la navidad y nos reencontramos en nuestra Santa’s Summer Party y en nuestra Christmas Party.

¡Únete a un equipo de nómadas digitales!