Talent Acquisition Specialist

PeopleArt Consulting; León; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una importante compañía multinacional de servicios está buscando un Especialista en Adquisición de Talento para liderar el proceso de selección, gestionando el ATS y colaborando en estrategias de diversidad e inclusión. Se requiere formación universitaria preferentemente en Psicología o ADE, al menos 3 años de experiencia en reclutamiento en multinacionales, y un alto nivel de inglés. Esta posición es clave para atraer y retener talento, además de enriquecer la experiencia del candidato.

Formación

• Mínimo 3 años en posición similar, preferiblemente en multinacional.
• Nivel alto de inglés requerido.

Responsabilidades

• Gestión de procesos de selección y análisis de necesidades.
• Realización de entrevistas y assessments center.
• Mantenimiento de la base de datos interna y KPIs.

Conocimientos

Gestión de ATS

Análisis de necesidades

Atención al candidato

Entrevistas

Employer branding

Educación

Formación universitaria en Psicología o ADE

Máster en Recursos Humanos

Descripción del empleo

Estás preparado / a para llevar tu carrera al siguiente nivel?

Nuestro cliente, una importante compañía multinacional de servicios, está buscando un / a TALENT ACQUISITION SPECIALIST que se encargue de identificar, atraer y evaluar el talento, principalmente en su área de Operaciones.

Tus principales responsabilidades serán :

• Gestión de ATS ( Aplicant Tracking System)
• Contacto directo con los departamentos; análisis de necesidades y seguimiento de los procesos de selección.
• Publicación de ofertas y criba curricular
• Atención al candidato / a
• Realización de entrevistas y assesments center (Responsables de centro, agentes telefónicos, mmt, Specialists, etc.)
• Report de informes del proceso de selección, en sus distintas fases.
• Coordinar la gestión de encuestas de satisfacción sobre nuestra Candidate Experience
• Colaboración en el diseño y establecimiento de las pruebas de selección que se consideren adecuadas en función del perfil del puesto a seleccionar
• Mantenimiento de la base de datos interna y KPIS de control de costes, ratios de employer branding, media de contratación, …
• Proponer y colaborar en medidas para atraer y retener el talento.
• Participar en las community del grupo, compartiendo best practices sobre su área.
• Colaboración en proyectos de diversidad e inclusión
• Colaboración en la propuesta de valor al empleado.
• Colaboración en la estrategia de Employer branding de la compañía.
• Formación universitaria, preferiblemente Psicología, ADE. Valorable Master en Recursos Humanos.
• Mínimo 3 años en posición similar, como especialista en selección en empresa grande, preferiblemente multinacional. Muy valorable experiencia en consultoría de selección.
• Nivel alto de inglés

Greater Barcelona Metropolitan Area 1 day ago

Talent Acquisition & HR Specialist - Consultor / a de Selección y Desarrollo

Crear una alerta de empleo para esta búsqueda

• Spain, España

Crear una alerta de empleo para esta búsqueda

Talent Acquisition Specialist • león, España