Descripción de la Plaza
Talento Fuerte es una consultora de Recursos Humanos que surge como respuesta a los desafíos sociales, culturales y económicos del 2023. Fundada con el propósito de ofrecer una alternativa innovadora en el mercado laboral, la empresa se basa en la convicción de que el verdadero valor de las organizaciones reside en las cualidades y capacidades únicas de las personas. Con un enfoque centrado en el talento humano, Talento Fuerte apuesta por construir soluciones personalizadas y sostenibles que impulsen el desarrollo profesional y el bienestar de los equipos de trabajo.
Descripción del puesto
Supervisor / a de la planta dedicada exclusivamente al procesado de almendra.
Funciones / Tareas / Responsabilidades
- Supervisar y controlar la producción.
- Realizar programación de aprovisionamiento de materia prima y coordinar esta actividad.
- Coordinar y controlar el envasado de repelados, así como gestionar el personal y los turnos.
- Conocer los fundamentos de calidad, medio ambiente, prevención de riesgos laborales y aspectos legislativos aplicables al proceso productivo.
- Asegurar y revisar la correcta puesta a punto del plan de limpieza diario, semanal y mensual, supervisando su correcta realización y solucionando incidencias.
- Actuar como intermediario entre el responsable de producción y el personal de limpieza.
- Supervisar el cumplimiento de las normas de higiene, seguridad y medio ambiente.
- Custodiar y archivar la documentación del control de producción, autocontrol y limpieza.
- Coordinar y controlar repelados también industrializados.
- Colaborar con el responsable del Sistema de Gestión Ambiental en la identificación de aspectos medioambientales y proponer mejoras.
- Canalizar inquietudes, sugerencias y quejas de carácter medioambiental de todo el personal.
- Cumplir con las responsabilidades en materia de Prevención de Riesgos Laborales según el Procedimiento PR A21-04 del sistema de gestión de la actividad preventiva.
Funciones ocasionales o periódicas :
Ocasionalmente cubrir y/o dar soporte en las ausencias de otros miembros del equipo.
Requisitos :
- Experiencia mínima de 2 años en gestión de equipos en un puesto similar.
- Carnet de carretillas en vigor.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde y noche).
- Valorables conocimientos y experiencia en Medio Ambiente, Seguridad Alimentaria, Sostenibilidad y Prevención de Riesgos Laborales.
- Conocimiento específico de las máquinas del proceso.
- Nivel medio-alto en Ofimática.
Se ofrece :
- Contratación estable.
- Descuento en productos Borges en tiendas internas.
- Maletín de bienvenida al incorporarse.
- Muchos otros beneficios.
Requisitos adicionales:
- CFGS en electricidad o similar.
- Experiencia de al menos 2 años en puesto similar.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde y noche).
- Carnet de carretillas en vigor.