Strategy Manager – Workforce & Organizational Transformation

6000 Accenture S.L. Company

Madrid

Híbrido

EUR 90.000 - 130.000

Jornada completa

14 días+
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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Seguro médico
Seguro de vida y accidentes
Retribución flexible
Flexibilidad horaria

Descripción de la vacante

Accenture en Madrid busca un/a Strategy Manager para Workforce & Organizational Transformation. Liderarás workstreams y diseñarás modelos organizativos, impulsando iniciativas con IA para mejorar productividad y capacidades.

El puesto es híbrido en Madrid, con residencia y permiso en España requeridos. Colaborarás con clientes y equipos multidisciplinares para impulsar el cambio estratégico en Iberia.

Formación

  • Mínimo 6 años de experiencia en transformación estratégica.
  • Experiencia en Workforce Strategy, Talent & Skills Transformation, Learning Transformation.
  • Experiencia en diseño/implantación de modelos organizativos y operating models.
  • Inglés C1 oral y escrito.
  • Máster en HR/Organización o áreas afines.
  • Experiencia con IA generativa aplicada a entornos de trabajo.

Responsabilidades

  • Liderar workstreams de transformación enfocados en Workforce Strategy, Talent & Skills Transformation, Learning Transformation, Organizational Design y Operating Model Transformation.
  • Definir estructuras, capacidades y gobernanza alineadas con prioridades del negocio.
  • Aplicar analítica y herramientas de IA para mejorar productividad y habilidades.
  • Colaborar con clientes y stakeholders ejecutivos para superar retos de cambio.
  • Desarrollar business cases, roadmaps y planes de implantación de iniciativas.
  • Impulsar desarrollo de negocio y propuestas comerciales para Iberia.

Conocimientos

Transformación estratégica
Workforce Strategy
Talent Transformation
Skills Transformation
Learning Transformation
Organizational Design
Operating Model Transformation
HR Transformation
Inteligencia artificial

Educación

Máster en Recursos Humanos

Descripción del empleo

Accenture, reconocida como Great Place To Work®, una compañía líder mundial en servicios profesionales que ayuda a las principales empresas, administraciones públicas y otras organizaciones del mundo a desarrollar su core digital, optimizar sus operaciones, acelerar el crecimiento de sus ingresos y mejorar los servicios para los ciudadanos, creando valor tangible a velocidad y escala.

Strategy Manager – Workforce & Organizational Transformation

En Accenture buscamos incorporar un/a Strategy Manager para nuestro equipo de Workforce & Organizational Transformation en Madrid. Buscamos profesionales con experiencia en proyectos de transformación estratégica capaces de conectar los retos de negocio con la evolución de organizaciones, talento, capacidades y modelos operativos, incorporando el potencial de los datos y la inteligencia artificial como aceleradores de la transformación.

El puesto se desempeña en Madrid en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo. Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España.

¿Qué harás?
  • Liderar workstreams de transformación estratégica enfocados en Workforce Strategy, Talent & Skills Transformation, Learning Transformation, Organizational Design y Operating Model Transformation.
  • Diseñar e implantar modelos organizativos y operativos alineados con las prioridades estratégicas del negocio, incluyendo análisis organizativo, definición de estructuras, capacidades y modelos de gobernanza.
  • Utilizar metodologías de análisis de datos, herramientas digitales e iniciativas apoyadas por IA para identificar oportunidades de mejora en productividad, efectividad organizativa y evolución de capacidades.
  • Colaborar con clientes, equipos multidisciplinares y stakeholders ejecutivos para resolver retos complejos relacionados con personas, organización y transformación empresarial.
Responsabilidades
  • Definir estrategias de transformación organizativa alineadas con los objetivos de negocio y las necesidades futuras de la fuerza laboral.
  • Liderar análisis organizativos, assessment de capacidades, diseño de estructuras organizacionales y evolución de operating models.
  • Desarrollar business cases, roadmaps de transformación y planes de implantación asociados a iniciativas de Workforce & Organizational Transformation.
  • Impulsar actividades de desarrollo de negocio, elaboración de propuestas comerciales, estrategias go-to-market y apoyo al crecimiento de la práctica de consultoría en Iberia.
  • Gestionar stakeholders de diferentes niveles organizativos, facilitando la adopción del cambio y la sostenibilidad de las iniciativas de transformación.
  • Aplicar enfoques basados en datos, analítica e inteligencia artificial para mejorar la toma de decisiones y acelerar la ejecución de programas de transformación.
Requisitos imprescindibles
  • Mínimo 6 años de experiencia profesional en proyectos de transformación estratégica relacionados con al menos una de las siguientes áreas: Workforce Strategy, Talent Transformation, Skills Transformation, Learning Transformation, Organizational Design, Operating Model Transformation, HR Transformation o Enterprise Change.
  • Mínimo 6 años de experiencia participando en programas de transformación organizativa y de personas en entornos corporativos complejos.
  • Experiencia en análisis, diseño e implantación de modelos organizativos y operativos.
  • Experiencia en elaboración de business cases, definición de estrategias de transformación y diseño de iniciativas alineadas con objetivos de negocio.
  • Experiencia traduciendo retos de negocio y workforce challenges en soluciones de transformación organizativa.
  • Inglés nivel C1 oral y escrito.
  • Máster universitario en Recursos Humanos, Organización de Empresas, Psicología Organizacional, Administración y Dirección de Empresas, Economía, Ingeniería o áreas relacionadas.
  • Experiencia profesional utilizando inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas a entornos de trabajo y transformación empresarial.
Requisitos valorables
  • Experiencia en Workforce Strategy y Strategic Workforce Planning.
  • Experiencia en Talent & Skills Transformation.
  • Experiencia en Learning Transformation y desarrollo de capacidades organizativas.
  • Experiencia aplicando analítica avanzada, tecnologías digitales o soluciones basadas en IA para mejorar la efectividad organizativa.
  • Experiencia en programas de transformación con impacto internacional o multisectorial.
  • Participación en procesos de desarrollo de negocio, generación de propuestas comerciales y estrategias de crecimiento de consultoría.
  • Certificaciones relacionadas con gestión del cambio, transformación organizativa, analítica de personas o inteligencia artificial.
  • Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA.
Beneficios y compensaciones
  • Seguro médico, de Vida y accidentes.
  • Servicio médico y programas de bienestar.
  • Programa de retribución flexible y compra de acciones.
  • Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...).
  • Itinerario formativo individualizado.
  • Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture.
  • Red de empleados por la diversidad.
  • Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios.

Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo. Además, te ofrecemos otros beneficios como:

About Accenture Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities. Visit us at www.accenture.com

Declaración de igualdad de oportunidades en el empleo

Creemos que nadie debe ser discriminado por sus diferencias. Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, discapacidad, condición de veterano militar, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía ni ningún otro criterio protegido por la legislación aplicable. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores, competitivos y creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y comunidades.

Bring your incredible skills and join our global team of innovators. We come together from different backgrounds across the world and work with the latest technologies to create value and growth for our clients. With us, you’ll continue to learn and grow so you can advance in your career. Your personal dreams and ambitions are just as important to us; that’s why we offer support any way we can—when you thrive, we all thrive. Explore your next step at Accenture Belong. Grow. Thrive. Join agreat place to work for reinventors who drive meaningful change for our clients, communities, and the world. Wo rld. Explore your next step at Accenture

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