Strategy Director

Mccann Erickson SA; Barcelona; Híbrido; EUR 35.000 - 75.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una firma innovadora busca un Director de Estrategia apasionado por la brand strategy y el desarrollo de plataformas de comunicación. En esta emocionante posición, serás responsable de trazar estrategias efectivas para los clientes, utilizando tu capacidad analítica para entender el comportamiento del consumidor. Este entorno dinámico y colaborativo te permitirá liderar proyectos desafiantes, desarrollar insights valiosos y trabajar con equipos creativos para impulsar la innovación en la comunicación de marca. Si te entusiasma el marketing y deseas crecer en un ambiente inclusivo, esta es tu oportunidad.

Servicios

Horario flexible

23 días laborables de vacaciones

2 puentes a elegir

3 días en Semana Santa

3 días en Navidad

Día libre en tu cumpleaños

Planes de formación

Formación

• 5+ años de experiencia en estrategia o consultoría de marca.
• Experiencia en liderazgo de workshops y generación de insights.

Responsabilidades

• Orientar la comunicación y estrategia de marca de los clientes.
• Colaborar en proyectos de new business y análisis de mercado.

Conocimientos

Análisis de mercado

Investigación de consumidores

Desarrollo de estrategias de marca

Habilidades de comunicación

Creatividad e innovación

Resolución de problemas

Educación

Licenciatura en Marketing o Comunicación

Máster en Estrategia de Marca

Descripción del empleo

En McCann Barcelona buscamos a una persona a quien le apasione la brand strategy y el desarrollo de plataformas de marca y comunicación para integrar nuestra plantilla como Strategy Director. Sus responsabilidades principales serán las de orientar la comunicación y trazar la estrategia de marca de los clientes asignados, así como colaborar en los proyectos de new business.

Buscamos a una persona capaz de llevar a cabo análisis rigurosos, manejar investigación, comprender el comportamiento del consumidor y usar toda esta información para desarrollar sólidas estrategias de marca y comunicación que contribuyan a generar un impacto positivo sobre la marca y el negocio. Una persona con experiencia en estrategia, con actitud positiva, responsable, con capacidad de síntesis y buenos dotes de presentación, capaz de liderar el desarrollo estratégico de una marca, de asumir nuevos retos a diario y de asegurar la coherencia y la consistencia en la construcción de una marca a través de la comunicación, defendiéndola con argumentos sólidos tanto a nivel interno como ante la propia marca.

Responsabilidades Clave

• CAPACIDAD DE DESCUBRIMIENTO, MANEJO Y SÍNTESIS DE INFORMACIÓN: para entender una amplia variedad de mercados y marcas al mismo tiempo, llegando a un conocimiento profundo del consumidor, la categoría y la competencia. Habilidad para buscar información en fuentes corporativas y públicas, para localizar inspirationals, interpretar estudios de investigación y descubrir tendencias relevantes. Capacidad para detectar y redactar consumer insights.
• CAPACIDAD ANALÍTICA, INTERPRETATIVA Y RESOLUTIVA: Capacidad para delimitar perfiles de consumidor, diagnosticar fortalezas, debilidades y oportunidades para las empresas y marcas. Capacidad interpretativa para llegar a conclusiones estratégicas interesantes y diferenciales para la marca. Capacidad para sintetizar información compleja y transmitirla de forma comprensible e inspiradora. Capacidad para medir y valorar la eficacia lograda por una acción de comunicación. Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
• CAPACIDAD CREATIVA DE IDEACIÓN, CONCEPTUALIZACIÓN E INNOVACIÓN: Capacidad para desarrollar la historia de la marca combinando elementos analíticos y creativos, para generar ideas y conceptos únicos y para desarrollar planes de comunicación alineados con los objetivos del negocio y la marca. Habilidad para plantear Brand manifestos estratégicos. Sensibilidad para impulsar la innovación en las marcas y su comunicación. Capacidad de conceptualización y de trabajo conjunto con el equipo creativo.
• HABILIDAD DE COMUNICACIÓN VERBAL Y ESCRITA: Capacidad para sintetizar la información en documentos de presentación agradables e interesantes, con una narrativa clara, adecuada redacción, puesta en escena y argumentación estratégica ante interlocutores senior, transmitiendo seguridad y solidez.
• CAPACIDAD DE RELACIÓN CON LOS EQUIPOS: Habilidad para colaborar con el equipo creativo en el desarrollo de campañas, inspirando ideas frescas ancladas en tensiones culturales reales, consumer insights u oportunidades detectadas y ayudando a transmitir la dirección estratégica que debe adoptar la marca a través de diferentes piezas creativas. Habilidad para desarrollar y mantener fuertes relaciones profesionales con los equipos de negocio / cuentas y con los clientes, creando vínculos basados en la credibilidad y el respeto.

Características

• 5+ años de experiencia en departamento de estrategia o consultoría de marca.
• Experiencia probada en posicionamiento de marca, generación de insights y escritura de briefs creativos de calidad.
• Experiencia en liderazgo de workshops o sesiones de brainstorming.
• Combinación “strategic thinker & do-er”.
• Capacidad para trabajar proyectos con alto grado de autonomía (reportará a la Head of Strategy o a la Business Head directamente, según proyecto).
• Idiomas: competencia completa en castellano y Catalán. Alto nivel de inglés (tanto a nivel hablado como escrito).

Modelo híbrido de teletrabajo, horario flexible, planes de formación en nuestra extensa plataforma formativa, 23 días laborables de vacaciones, más 2 puentes a elegir, más 3 días en Semana Santa, más 3 días en Navidad. ¡El día de tu cumpleaños libre!

Si te apasiona el marketing, estás listo para aprender y deseas dar tus primeros pasos en un entorno colaborativo y dinámico, te animamos a postularte. Únete a nosotros mientras promovemos la diversidad, la inclusión y la sostenibilidad, ofreciéndote la oportunidad de iniciar tu carrera en el campo del marketing integrado.

McCann Worldgroup es un empleador de Igualdad de Oportunidades (EEO). Valoramos la diversidad en todas sus formas y brindamos igualdad de oportunidades de empleo a todos los candidatos calificados, sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, edad, estado de veterano protegido, discapacidad o información genética.

Si tienes alguna discapacidad, por favor háznos saber qué ajustes necesitas en el proceso de selección para que puedas dar lo mejor de ti.

Función laboral : Estrategia y Planificación