Store Director – High-Volume Retail | New Opening

Luxe Talent; Barcelona; On-site; EUR 90,000 - 130,000; Full time

Job summary

Luxe Talent busca para una firma internacional del lujo un Store Director para una nueva apertura en Barcelona. Liderarás equipos, impulsarás ventas y garantizarás estándares operativos de excelencia.

Trabajarás en un entorno dinámico e internacional gestionando KPIs clave, promoviendo la cultura empresarial y asegurando un crecimiento sostenible en tienda. El candidato ideal debe contar con experiencia en retail de lujo y visión estratégica.

Responsibilities

• Liderar, motivar y desarrollar un equipo de alto rendimiento.
• Maximizar ventas y rentabilidad mediante estrategias de negocio innovadoras.
• Garantizar estándares operativos, cumplimiento normativo y excelencia en el servicio.
• Ser un referente de la cultura empresarial, promoviendo la mejora continua y el compromiso del equipo.
• Analizar y gestionar KPIs clave para asegurar un crecimiento sostenible.

Job description

Desde Luxe Talent, Consultoría Internacional de Selección y Formación de personal especializada en Moda, Lujo, Retail y FMCG, estamos buscando para uno de nuestros clientes, retailer internacional con presencia global y un ambicioso plan de crecimiento en España, la figura de Store Director para su nueva apertura en Barcelona.

En nuestra consultoría de selección y formación trabajamos con distintas firmas en los sectores del Lujo, Premium y High Premium alrededor de Europa y tenemos oficinas en Ámsterdam, Barcelona, Berlín, Braga, Londres, Madrid, Milán, París y Zúrich.

Descripción del puesto:

Como Store Director liderarás equipos, optimizarás resultados y contribuirás al éxito de una tienda con una facturación de millones, dentro de un entorno dinámico, internacional y en constante transformación. Tus principales funciones serán:

• Liderar, motivar y desarrollar un equipo de alto rendimiento.
• Maximizar ventas y rentabilidad mediante estrategias de negocio innovadoras.
• Garantizar estándares operativos, cumplimiento normativo y excelencia en el servicio.
• Ser un referente de la cultura empresarial, promoviendo la mejora continua y el compromiso del equipo.
• Analizar y gestionar KPIs clave para asegurar un crecimiento sostenible.