Spain HR Lead: Local & Group HR, Talent & Development

Mur Partners

Castellar del Vallès

On-site

EUR 70,000 - 100,000

Full time

6 days ago
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Job summary

Mur Partners busca un HR Lead para España, reportando al área de RRHH del grupo y formando parte de una estructura matricial. Liderarás la agenda de HR local, incluido payroll, administración y ciclo de vida del empleado, asegurando el cumplimiento legal y acuerdos laborales.

Trabajarás con liderazgo senior para definir planes de organización, desarrollo y mejora de procesos, impulsando el engagement y la transformación cultural a nivel grupal desde España, con conocimiento profundo de HRBP y

Qualifications

  • 10+ años de experiencia HR, ideal en entorno internacional.
  • Conocimiento sólido de la legislación laboral española.
  • Capacidad para asesorar a la alta dirección y desafiar constructivamente.
  • Experiencia en diseño organizativo, gestión del cambio y transformación.
  • Capacidad de traducir conceptos de HR en soluciones prácticas.
  • Fluidez en español e inglés; otros idiomas valorados.

Responsibilities

  • Liderar la agenda HR local en España, payroll, administración y ciclo de vida del empleado.
  • Garantizar cumplimiento de la legislación laboral y acuerdos colectivos.
  • Gestión de relaciones laborales, negociaciones y casos de relaciones laborales.
  • Supervisar planificación de la plantilla, formación y desarrollo de talento.
  • Impulsar engagement, cultura y comunicación interna; digitalización de HR.

Skills

HR generalist
Senior leadership partner
People analytics
Change management
Spanish employment law

Education

Título en RRHH / Dirección de Personas

Job description

Mur Partners busca un HR Lead para España, reportando al área de RRHH del grupo y formando parte de una estructura matricial. Liderarás la agenda de HR local, incluido payroll, administración y ciclo de vida del empleado, asegurando el cumplimiento legal y acuerdos laborales.

Trabajarás con liderazgo senior para definir planes de organización, desarrollo y mejora de procesos, impulsando el engagement y la transformación cultural a nivel grupal desde España, con conocimiento profundo de HRBP y

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