▷ Solo Quedan 15h Técnico/A De Nómina Y Seguridad Social

TN Spain; Madrid; Híbrido; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa en expansión busca un/a Técnico/a de Nómina y Seguridad Social con menos de 3 años de experiencia. En este rol, serás responsable de gestionar el ciclo completo de nómina, incluyendo la carga de incidencias y el cálculo de IRPF. Además, tendrás la oportunidad de trabajar en proyectos innovadores para grandes clientes en diversos sectores. Se valorará el conocimiento en sistemas como SAP SuccessFactors y CEGID. Ofrecemos un ambiente dinámico con oportunidades de crecimiento profesional y acceso a formación continua. ¡Únete a nuestro equipo y marca la diferencia!

Servicios

Acceso gratuito al catálogo de formación anual

Estabilidad profesional

Progresión laboral

Proyectos de larga duración

Formación

• Menos de 3 años de experiencia en gestión de nómina y seguridad social.
• Organización y atención al cliente son esenciales para el rol.

Responsabilidades

• Gestión completa del ciclo de nómina para empresas multi-convenio.
• Elaboración de informes mensuales y conciliación de ficheros CRA.
• Soporte ante auditorías e inspecciones internas.

Conocimientos

Gestión de Nómina

Relaciones Laborales

SAP SuccessFactors

Análisis de Datos

Atención al Cliente

Educación

Grado o Master en Relaciones Laborales

FP Técnico en Gestión Administrativa

Técnico Superior en Administración y Finanzas

Herramientas

SAP SuccessFactors

CEGID/Meta4 Peoplenet

Descripción del empleo

▷ Solo Quedan 15h Técnico/A De Nómina Y Seguridad Social, Madrid

En CAS Training buscamos incorporar un/a Técnico/a de Nómina y Seguridad Social con menos de 3 años de experiencia para integrar a uno de nuestros equipos de trabajo. Buscamos una persona organizada, orientada al cliente y con vocación de servicio, con una alta capacidad de planificación, analítica, resolutiva y detallista. Acostumbrada al trabajo en equipo y orientada a resultados.

¿Presencial? 2 veces por semana mínimo en Cáceres o Madrid.

Requisitos académicos: Grado o Master en Relaciones Laborales o similar, FP Técnico en Gestión Administrativa, Técnico Superior en Administración y Finanzas o similares.

Las funciones a realizar son:

1. Gestión completa del ciclo de Nómina (carga de incidencias/variables, cálculo del IRPF y nómina, comprobaciones, pagos y cierres), para empresas multi-convenio con alto volumen de empleados.
2. Elaboración de finiquitos.
3. Gestión de préstamos, anticipos y embargos judiciales.
4. Elaboración de cuadres e informes mensuales.
5. Cuadre de la contabilidad de la nómina.
6. Gestión de impuestos (Nacionales, Forales y No Residentes) mensuales y anuales (111, 190, 216 y 296).
7. Cumplimentación de Encuestas INE y Ministerio de Trabajo.
8. Conciliación de ficheros CRA (conceptos retributivos abonados).
9. Gestión de cotizaciones y afiliaciones a la Seguridad Social (Siltra, Sistema Red).
10. Gestión de absentismos, gestiones con Organismos Oficiales, gestión de Certificados de desempleo.
11. Soporte y Atención al Cliente.
12. Soporte ante auditorías e inspecciones internas.

Valoraremos muy positivamente:

• Conocimiento multi-convenio.
• Conocimientos de expatriados.
• Experiencia como usuario SAP SuccessFactors Employee Central Payroll.
• Experiencia como usuario CEGID/Meta4 Peoplenet.
• Gestión de Equipos de operación.
• Recogida de requisitos y documentación funcional de necesidades e incidencias definidas que impliquen cambios en el Sistema de Nómina.
• Interlocución con el equipo de mantenimiento técnico de la plataforma de nómina.
• Apoyo al equipo de desarrollo técnico de la aplicación en resolución de incidencias, implementación de mejoras y mantenimiento del sistema de nómina.

¿Qué ofrecemos?

• Formar parte de un equipo dinámico altamente cualificado en una empresa en proceso de expansión.
• Participar en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado.
• Proyectos de larga duración, estabilidad profesional y progresión laboral.
• Contratación Indefinida.
• Acceso gratuito al catálogo de formación anual de Cas Training.

¡Queremos conocerte, súmate a nuestro equipo!