Site Manager - Agüimes

Pro a Pro Spain; Calahorra; A distancia; EUR 45.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una compañía de distribución alimentaria busca un Gerente de Plataforma para supervisar las operaciones logísticas en Gran Canaria. Se requiere experiencia en gestión de centros logísticos y conocimientos de normativas de seguridad alimentaria. Ofrecemos un paquete retributivo acorde a la experiencia, excelente ambiente de trabajo y opciones de desarrollo profesional, además de teletrabajo 2 días a la semana.

Servicios

Paquete retributivo acorde a la experiencia

Integración en un gran equipo de profesionales

Excelente ambiente de trabajo

Opción de teletrabajo 2 días a la semana

Tickets restaurant

Plan de pensiones

Retribución flexible

Formación

• Experiencia mínima de 5 años en gestión de centros logísticos, preferentemente en el sector alimentario.
• Conocimiento de normativas de seguridad alimentaria (APPCC, ISO 22000, etc.).
• Residencia en Gran Canaria o disponibilidad para trasladarse.

Responsabilidades

• Supervisar las operaciones diarias del almacén.
• Implementar y optimizar procesos operativos.
• Liderar y supervisar un equipo de +20 personas.
• Controlar KPIs operativos como tiempos de entrega y rotación de inventario.
• Implementar medidas de control de calidad y seguridad alimentaria.
• Desarrollar iniciativas estratégicas alineadas con el crecimiento.
• Gestionar los presupuestos del centro.

Conocimientos

Capacidad analítica y orientación a resultados

Habilidades de liderazgo

Comunicación

Resolución de problemas

Educación

Formación universitaria en Ingeniería, Logística, Cadena de Suministro o similar

Herramientas

WMS

ERP

TMS

Descripción del empleo

La empresa:

Pro a Pro es una sólida compañía de distribución de alimentación congelada que pertenece a la multinacional Metro. Su principal mercado es el sector hotelero, que abarca desde grandes cadenas a hoteles independientes. Adicionalmente también sirve a restaurantes y otros clientes como caterings, escuelas, hospitales y otros. Ofrece cobertura logística en toda la Península, Islas Baleares e Islas Canarias. Pro a Pro es referencia en el mercado hotelero por su calidad de servicio y su asesoramiento culinario a sus clientes con el fin de optimizar los costes en las cocinas profesionales.

La empresa:

Pro a Pro es una sólida compañía de distribución de alimentación congelada que pertenece a la multinacional Metro. Su principal mercado es el sector hotelero, que abarca desde grandes cadenas a hoteles independientes. Adicionalmente también sirve a restaurantes y otros clientes como caterings, escuelas, hospitales y otros. Ofrece cobertura logística en toda la Península, Islas Baleares e Islas Canarias. Pro a Pro es referencia en el mercado hotelero por su calidad de servicio y su asesoramiento culinario a sus clientes con el fin de optimizar los costes en las cocinas profesionales.

Pro a Pro está en un proceso acelerado de transformación digital y en pleno desarrollo de un plan de crecimiento con un ambicioso objetivo hasta el 2030. Las oficinas centrales están situadas en Sant Just Desvern (Barcelona).

Misión:

La misión del gerente de plataforma es asegurar la eficiente operación y coordinación de todas las actividades de almacenamiento y distribución, garantizando la integridad de los procesos logísticos y el cumplimiento de los objetivos estratégicos de Pro a Pro.

Funciones:

Como Site Manager desempeñarás un papel crucial supervisando las operaciones logísticas de nuestro almacén de Gran Canaria. Tus funciones principales incluyen:

• Supervisión Operativa: Supervisar las operaciones diarias (recepción, almacenamiento, preparación de pedidos, expedición), asegurando el funcionamiento eficiente del almacén. Coordinar con proveedores de transporte y servicios externos.
• Mejora de procesos: Implementar y/o optimizar procesos y mejoras operativas para cumplir con los objetivos de calidad, eficiencia y productividad de la compañía y del centro.
• Gestión de Equipos: Liderar y supervisar un equipo de +20 personas, que incluye personal del almacén, personal de distribución y personal administrativo. Planificación de turnos, formación, evaluación de desempeño y clima laboral.
• Monitorización y cumplimiento KPIs: Controlar KPIs operativos (productividad equipo, tiempos de entrega, rotación de inventario, costes, etc.).
• Control de Calidad, Seguridad Alimentaria: Implementar y/o mantener medidas de control de calidad para salvaguardar la integridad de los productos que distribuimos. Dentro del equipo APPCC tendrás la responsabilidad de colaborar en la elaboración, implementación, y monitorización del cumplimiento del plan APPCC y aportar propuestas de mejora (gestión de la trazabilidad, registro volúmenes, etc)
• Planificación Estratégica: Desarrollar y ejecutar iniciativas estratégicas alineadas con el crecimiento previsto en el plan sCore2030, asegurando la escalabilidad y adaptabilidad.
• Gestión Presupuestaria: Gestionar los presupuestos del centro de manera efectiva, controlando costos mientras se garantizan los más altos estándares de servicio.
  
  

Requisitos:

• Capacidad analítica y orientación a resultados
• Formación universitaria en Ingeniería, Logística, Cadena de Suministro, Administración de Empresas o similar.
• Experiencia mínima de 5 años en gestión de centros logísticos, preferentemente en el sector alimentario.
• Conocimiento de normativas de seguridad alimentaria (APPCC, ISO 22000, etc.).
• Dominio de herramientas de gestión logística (WMS, ERP, TMS).
• Habilidades de liderazgo, comunicación y resolución de problemas.
• Residencia en Gran Canaria o disponibilidad para trasladarse.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Paquete retributivo acorde a la experiencia y competencias aportadas.
• Integrarte en un gran equipo de profesionales.
• Excelente ambiente de trabajo y opciones de desarrollo profesional.
• Teletrabajo 2 días a la semana
• Tickets restaurant, plan de pensiones, retribución flexible
  
  

Pro a Pro tiene un fuerte compromiso con la diversidad en los equipos y por ello se compromete a garantizar la igualdad de oportunidades en el proceso de selección y contratación, sin discriminación por motivos de raza, color, género, orientación sexual, identidad de género, edad, religión, nacionalidad, origen étnico, discapacidad, estado civil, información genética o cualquier otra condición protegida por la ley. Todas las decisiones de contratación se basarán únicamente en las habilidades, experiencia y cualificaciones pertinentes para el puesto.

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