Service Manager SAP HCM (PY) (€50K - €60K)

Joppy; Murcia; Presencial; EUR 50.000 - 75.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una consultora IT de primer nivel busca un Service Manager SAP HCM para unirse a su equipo. El candidato ideal debe tener 10 años de experiencia en SAP HCM, conocimientos profundos en nómina española y habilidades en gestión de servicios. Ofrecemos un entorno laboral flexible con un contrato indefinido, retribución competitiva y oportunidades de desarrollo profesional.

Servicios

32 días laborables de descanso

Jornada intensiva en verano

Teletrabajo

Seguro de vida

Acceso a planes de retribución flexible

Programa de bienestar con acceso a gimnasios

Servicio de telemedicina en línea gratuito

Formación

• 10 años de experiencia en SAP HCM con enfoque en nómina española.
• Conocimientos profundos en cálculos salariales y regulaciones laborales.
• Habilidad para liderar equipos de soporte en entornos SAP.

Responsabilidades

• Gestionar múltiples servicios de soporte a clientes en SAP HCM.
• Liderar equipos, asignar recursos y priorizar tareas.
• Configurar esquemas de nómina y gestionar incidencias en SAP.

Conocimientos

SAP HCM

Gestión de servicios

Liderazgo

Gestión de incidencias

Conocimientos de leyes laborales

Educación

Certificaciones SAP HCM

Herramientas

ABAP

Descripción del empleo

Una de las empresas con las que colaboramos en Joppy, una Consultora IT TOP, busca un / a Service Manager SAP HCM para incorporarse en nuestro equipo.

Experiencia y Conocimientos Técnicos requeridos :

• 10 años de experiencia en SAP HCM
• Experiencia en configuración del módulo SAP HCM, con un enfoque particular en la nómina española (módulo PY- Payroll)
• Conocimiento profundo de los procesos de nómina, incluyendo cálculos salariales, impuestos, seguridad social y otros aspectos relacionados
• Conocimientos de leyes y regulaciones laborales y fiscales relacionadas con la nómina en España
• Experiencia en la configuración de esquemas de nómina, reglas de cálculo y tablas de nómina en SAP HCM
• Conocimiento de las integraciones de nómina con otros módulos de SAP, como Finanzas (FI) y Controlling (CO)

Gestión de Servicios :

• Experiencia en la gestión de múltiples servicios de soporte a clientes
• Habilidad para liderar equipos de soporte, asignar recursos y priorizar tareas
• Habilidad en la gestión de incidencias, problemas y cambios dentro del entorno SAP HCM

Habilidades técnicas adicionales (Deseable) :

• Conocimientos de ABAP para la personalización y el desarrollo de informes y programas relacionados con la nómina
• Familiaridad con las soluciones y funcionalidad de SAP HCM y SAP SuccessFactors
• Certificaciones SAP HCM (Nómina)

Ofrecemos conciliación y equilibrio: 32 días laborables de descanso, jornada intensiva en verano y teletrabajo. Además, carrera profesional y formación continua adaptada a tus necesidades y motivaciones. Contrato indefinido, retribución competitiva, seguro de vida y acceso a planes de retribución flexible. También contamos con un programa de bienestar con acceso a una red de gimnasios, servicio de telemedicina en línea gratuito y otras ventajas.

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