SEO Marketing Copywriter

ROR OPERADOR DE TRANSPORTES SL; Madrid; Presencial; EUR 30.000 - 50.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa en expansión busca un líder proactivo para gestionar hoteles de manera independiente. Si eres apasionado por la hostelería y tienes experiencia en el sector, esta es tu oportunidad. En un entorno que fomenta el crecimiento, tendrás el apoyo necesario para maximizar tu potencial y enfrentar los retos del negocio. Se valorará el conocimiento de sistemas de gestión hotelera y un buen nivel de inglés. Únete a un equipo comprometido que valora el desarrollo personal y profesional, y lleva tu carrera al siguiente nivel.

Formación

• Experiencia en el sector hotelero, franquicias o retail es esencial.
• Capacidad para gestionar la cuenta de resultados de un negocio hotelero.

Responsabilidades

• Liderar un hotel con un modelo de hostelería exitoso.
• Desarrollar el máximo potencial al frente de un negocio propio.

Conocimientos

Gestión hotelera

Resolución de problemas

Trabajo en equipo

Inglés

Multitarea

Capacidad emprendedora

Educación

Experiencia en el sector hotelero

Conocimiento de sistemas de gestión hotelera

Descripción del empleo

Trabajador de Almacén

Manresa

Descripción del trabajo

Desde JCI, te damos la posibilidad de convertirte en tu propio jefe y gestionar nuestros hoteles de manera independiente en Tarragona. Si tienes un perfil emprendedor, eres una persona proactiva y tienes una gran capacidad de trabajo, tu misión será la de hacer frente a los retos constantes del hotel, con los clientes y tu equipo.

Responsabilidades:

1. Liderar un hotel con un modelo de hostelería y gestión consolidada y exitosa con más de 600 hoteles en 14 países.
2. La oportunidad de seguir creciendo ya que nos encontramos en pleno proyecto de expansión.
3. Una estructura que te apoyará para que desarrolles tu máximo potencial al frente de un negocio propio.

Aptitudes y conocimientos deseados:

1. Apasionado por el mundo de la hostelería.
2. Con experiencia en el sector hotelero, franquicias o retail.
3. Comprometido con el equipo, que tenga un gran interés por las personas y su desarrollo.
4. Alguien con carácter emprendedor, proactivo, trabajador, responsable y con habilidades en la gestión de un negocio hotelero.
5. Gran capacidad de resolución de problemas y multitarea.
6. Buen conocimiento del inglés y posiblemente de un segundo idioma.
7. Capacidad demostrada para gestionar la cuenta de resultados de una empresa.
8. Se valorará el conocimiento de los sistemas de gestión de la industria hotelera.