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Una innovadora fundación busca un Store Manager apasionado por la moda sostenible. Este rol clave implica liderar y motivar un equipo en un entorno dinámico, garantizando el cumplimiento de objetivos económicos y operativos. Con más de 35 años de compromiso social y medioambiental, la organización ofrece un contrato indefinido y oportunidades de desarrollo profesional. Si tienes experiencia en retail de moda y deseas hacer una diferencia, esta es tu oportunidad para unirte a un equipo con valores sólidos y un propósito claro.
Buscamos un / a Store Manager con visión, liderazgo y pasión por la moda sostenible. ¿Eres tú?
Tienes amplia experiencia liderando equipos en tiendas de ropa? ¿Has gestionado tiendas de gran volumen o coordinado varias tiendas dentro de una misma zona? ¡En Humana te estamos buscando!
Humana Fundación Pueblo para Pueblo, llevamos más de 35 años comprometidos con la protección del medio ambiente y el desarrollo de proyectos de cooperación internacional. Somos pioneros en moda sostenible, economía circular y reutilización textil.
Estamos en búsqueda de un / a Store Manager para nuestras tiendas en Barcelona. Queremos incorporar perfiles con sólida trayectoria en retail de moda, especialmente personas que hayan gestionado tiendas grandes de ropa con equipos numerosos y alta rotación de producto, o que hayan coordinado dos o más tiendas.
¿Cuál será tu misión?
Coordinar, dirigir y motivar al equipo para garantizar el cumplimiento de los objetivos económicos, operativos y de experiencia de cliente. Buscamos un perfil con fuerte capacidad de liderazgo, visión estratégica y experiencia en gestión de tiendas de ropa, preferiblemente con altos volúmenes de venta.
Experiencia demostrable en el sector retail de moda (ropa), como encargado / a o responsable de tienda. Haber gestionado tiendas de gran tamaño (más de 6-8 personas en equipo) o coordinado varias tiendas dentro de una zona. Dominio de KPIs, presupuestos, gestión de stock y planificación operativa. Alta orientación a resultados, visión comercial y pasión por la atención al cliente. Capacidad para formar, liderar y motivar equipos en entornos exigentes y dinámicos.
¿Cuáles serán tus funciones?
Gestión comercial y operativa: Supervisar la rotación del producto y el cumplimiento de los objetivos de venta. Controlar marcajes de precios, visual merchandising y estándares de imagen en tienda. Gestionar presupuestos, KPIs y tareas administrativas vinculadas a la operativa diaria.
Gestión de equipo: Distribuir tareas, coordinar turnos y organizar horarios del personal. Acompañar, formar y liderar al equipo con enfoque en resultados y motivación. Ser un referente y asegurar que el equipo refleje los valores y filosofía de Humana.
Contrato indefinido con jornada completa. Salario fijo + variable competitivo por consecución de objetivos. Turnos rotativos de lunes a sábados, con dos días de descanso semanal. Formación inicial en tienda escuela, donde aprenderás nuestra operativa, filosofía y modelo de gestión antes de incorporarte a tu tienda definitiva. Oportunidades reales de promoción y desarrollo dentro de la organización. Formar parte de una Fundación con valores sólidos de sostenibilidad, solidaridad y compromiso social.
Más de 750 personas de 30 nacionalidades, 5.200 contenedores de recogida textil y una red de colaboración con más de 800 ayuntamientos. Financiamos proyectos en 13 países que transforman vidas a través de la educación, la salud y el desarrollo comunitario.
¿Eres el / la líder que necesita nuestro equipo?
Únete a nuestro equipo y lidera con propósito dentro del sector de la moda sostenible. Conócenos más en nuestra página web.