Senior Salesforce Developer

Unisys; Santa Cruz de Tenerife; Presencial; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa multinacional de tecnologías busca desarrolladores Salesforce con al menos 8 años de experiencia en proyectos de implementación. Se ofrece contrato indefinido y modalidad 100% remoto. Los candidatos ideales tendrán conocimiento en APEX, Lightning Web Components y experiencia en gestión de equipos. Se valoran certificaciones Salesforce y experiencia en el Sector Energético.

Servicios

Contrato indefinido

Plan de carrera a medida

Formación continuada

Seguro de vida

Seguro médico

Tickets de guardería

Tickets de restaurante

Tickets de transporte

Formación

• Mínimo 8 años de experiencia en implementación o mantenimiento de Salesforce.
• Experiencia en gestión de equipos.
• Residir en Sevilla.

Responsabilidades

• Ejecutar proyectos en grandes clientes del Sector Energético y Utilities.
• Liderar equipos de desarrollo.

Conocimientos

APEX

Lightning Web Components

Integraciones (SOAP / REST)

Java

.Net

Git

Descripción del empleo

UNISYS, empresa multinacional con más de 23.000 empleados a nivel mundial, se encuentra en búsqueda de desarrolladores / ras Salesforce para ejecutar proyectos en grandes clientes del Sector Energético y Utilities de Ibex 35.

¿Qué profesional buscamos?

Desarrolladores / ras con un mínimo de 8 años de experiencia en proyectos de implementación o mantenimiento de Salesforce (Evolutivos).

• Experiencia en APEX, Lightning Web Components, valorable Integraciones (SOAP / REST).
• Experiencia con otras tecnologías (Java y .Net).
• Conocimientos sobre el uso de herramientas de control de versiones (Git), experiencia en clientes grandes con equipos grandes.
• Experiencia en gestión de equipos.
• Residir en Sevilla.

¿Qué puede ser un valor diferenciador?

• Poseer certificaciones Salesforce Sales y Service Cloud.
• Experiencia en Sector Energético.
• Experiencia liderando equipos.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido.
• Formato 100% remoto.
• Plan de carrera a medida, orientado a crecimiento y aprendizaje continuo.
• Formación continuada, tanto técnica como en habilidades blandas (clases de inglés, cursos de habilidades blandas, etc.).
• Proyectos dinámicos y en grandes clientes (Ibex35 – Energía & Utilities).
• Interesante plan de retribución flexible: seguro de vida, seguro médico, tickets guardería, tickets restaurante, tickets transporte.