Senior .NET developer (100% remoto España)

JR Spain; Córdoba; A distancia; EUR 30.000 - 45.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa multinacional busca un desarrollador .NET para trabajar en un entorno 100% remoto en España. El candidato ideal deberá tener al menos 4 años de experiencia en desarrollo C#, ASP.NET Core y microservicios. Ofrece un ambiente flexible y beneficios que incluyen seguro médico y programas de formación continua.

Servicios

Seguro médico

Ayuda al teletrabajo

Seguro de vida

Formación gratuita

Flexibilidad horaria

Formación

• 4 años de experiencia o más en desarrollo C#.
• Experiencia en ASP.NET Core, especialmente MVC y WebAPI.
• Importante tener experiencia en .net core y/o frontend.

Responsabilidades

• Proponer e implementar soluciones técnicas a problemas complejos.
• Colaborar en proyectos de clientes del sector de viajes.
• Optimizar soluciones existentes y participar en Code Reviews.

Conocimientos

C#

ASP.NET Core

Microservicios

Pruebas unitarias

Git

Herramientas

SQL Server

PostgreSQL

MongoDB

Redis

Descripción del empleo

Senior .NET developer (100% remoto España), córdoba

UST España & Latam

? ¡Seguimos buscando talento…y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo!

Para que nos conozcas algo mejor, UST es una multinacional norteamericana certificada como Top Employer y Great Place to Work con más de 35.000 empleados a nivel global y con presencia en más de 35 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y proporcionamos soluciones tecnológicas de gran alcance a grandes compañías.

Para nuestro equipo estamos buscando 3 programadores con experiencia en desarrollo .NET para trabajar en colaboración con desarrolladores/as de software, arquitectos/as, devops y unidades de negocio.

Colaborarás en diferentes proyectos de nuestro cliente, líder del sector de viajes.

? Funciones:

Proponer e implementar soluciones técnicas a problemas complejos, optimizar soluciones ya existentes, proyectos con arquitecturas muy variadas.

Tecnologías utilizadas:

Kafka como gestor de eventos

Servidor Redis

Algún proyecto con SQL Server

• 4 años de experiencia o más en desarrollo C#
• ASP.NET Core y ASP.NET - Especialmente MVC y WebAPI
• API REST, servicios web SOAP y Microservicios
• Formatos de datos como JSON y XML
• Bases de datos relacionales SQL. Microsoft SQL Server y PostgreSQL
• Bases de datos no relacionales NoSQL. MongoDB y Redis.
• Domain Driven Design (DDD) o principios SOLID, y estándares de la industria
• Pruebas unitarias, pruebas de integración, cobertura de código, mocking, etc.
• Sistemas de control de versiones (usamos Git) y herramientas de CI/CD
• Haber trabajado haciendo Code Reviews
• Importante tener experiencia en .net core y/o frontend

100% remoto España.

Horario

Jornada de oficina. L-J de 08:00 a 17:30. V de 08:00 a 14:00.

️ 23 días laborables de vacaciones y el 24 y 31 de diciembre.

️ Numerosos beneficios sociales (seguro médico, ayuda al teletrabajo, seguro de vida y seguro de accidentes).

? Programa de Retribución Flexible (tarjeta comida, cheques guardería, tarjeta transporte, clases de inglés online, seguro médico para tu familia…).

? Acceso gratuito a varias plataformas de formación.

? Estabilidad y carrera profesional.

? Tenemos implantado un plan de compensación de referencias internas.

? Posibilidad de elección de percibir tu salario en 12 o 14 pagas.

? Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, asesoramiento de especialistas (psicólogo, nutricionista, entrenador personal), jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).

? Plataforma UST Club descuentos y descuentos en gimnasios.

? Si quieres conocer más, no dudes en inscribirte y nos pondremos en contacto contigo para ampliarte información de la posición ¡Te estamos esperando!

En UST nos comprometemos con la igualdad de oportunidades en nuestros procesos de selección y no realizamos ningún tipo de discriminación por razón de raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Estamos comprometidos con la discapacidad y apostamos por la incorporación de personas con certificado de discapacidad.