Senior Java Developer + DevOps [Sector bancario - remoto]

JR Spain; Almería; A distancia; EUR 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una empresa del sector tecnológico busca un Senior Java Developer con experiencia en desarrollo backend y DevOps. El candidato deberá tener sólida experiencia en Java y Spring Boot, además de conocimientos en Python y CI/CD. Se ofrece un entorno de trabajo remoto, cultura human-centric y oportunidades de crecimiento personalizadas.

Servicios

22 días de vacaciones más 2 de libre disposición

Formación personalizada y programas de liderazgo

Actividades de team building

Formación

• Experiencia sólida en desarrollo backend con Java y Spring Boot.
• Conocimiento en scripting con Python.
• Familiaridad con bases de datos relacionales como Oracle.

Responsabilidades

• Mejorar herramientas internas y automatizar procesos en el equipo de Cliente Interno.
• Participar en un entorno ágil, multicultural y colaborativo.

Conocimientos

Java

Spring Boot

Python

CI/CD

Azure DevOps

Descripción del empleo

Senior Java Developer + DevOps (Sector bancario - remoto), Donostia San Sebastián

Descripción del puesto

¿Buscas un nuevo reto como Senior Developer en un proyecto del sector banca digital?

En Knowmad Mood estamos ampliando nuestro equipo con una profesional con experiencia en desarrollo backend y conocimientos en automatización y DevOps. Si te apasiona trabajar en entornos tecnológicos sólidos, colaborativos y con foco en la mejora continua, ¡te encantará este proyecto!

Responsabilidades

• Trabajarás dentro del equipo de Internal Customer ayudando a áreas como contabilidad o RRHH a mejorar sus herramientas internas y automatizar procesos.
• Participarás en un entorno agile, multicultural y colaborativo, con una visión tecnológica innovadora.

Requisitos

• Sólida experiencia en backend con Java y Spring Boot
• Conocimiento en desarrollo de scripts con Python
• Familiaridad con Oracle y otras bases de datos relacionales
• Experiencia con CI/CD y herramientas como Azure DevOps

Beneficios y cultura

Cultura human-centric: fomentamos la escucha activa con encuestas de felicidad, feedback 360º y comunicación directa con el CEO.

Vacaciones y desconexión real: 22 días + 2 de libre disposición + 24 y 31 de diciembre libres.

Smart working total: trabajes donde trabajes, lo importante eres tú y tus resultados.

Crecimiento personalizado: plan de carrera a medida, formación técnica, habilidades, certificaciones y programa de liderazgo.

Bienestar integral: promovemos la actividad física, alimentación saludable y equilibrio emocional.

Team building con alma: actividades para conectar y divertirnos: escape rooms, ajedrez, videojuegos y más.

Celebraciones y detalles: fiestas de verano y Navidad, y detalles especiales en cumpleaños, aniversarios o nuevas etapas.