Scrum Master Proyecto IA

TN Spain; Madrid; Presencial; EUR 35.000 - 65.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una organización que valora el crecimiento personal y profesional busca un Scrum Master apasionado por el agilismo. Esta posición ofrece la oportunidad de trabajar en proyectos diversos, desde retail hasta banca, en un entorno colaborativo y centrado en las personas. Con un fuerte compromiso hacia la transparencia y el bienestar del equipo, tendrás la oportunidad de implementar metodologías ágiles y frameworks de escalado, así como participar en iniciativas de formación continua y desarrollo personal. Si buscas un lugar donde tu voz sea escuchada y tu crecimiento sea apoyado, esta es la oportunidad ideal para ti.

Servicios

Bolsa individual de formación de 1.750 euros

Clases de inglés gratuitas

23 días de vacaciones

Jornada reducida en agosto

Retribución flexible a través de Cobee

Seguro médico con Cigna o Sanitas

Acompañamiento personal continuo

Formar parte de una gran comunidad

Formación

• Más de 4 años de experiencia como Scrum Master o Project Manager en IT.
• Experiencia en la aplicación de metodologías ágiles y liderazgo de equipos.

Responsabilidades

• Liderar equipos en la implementación de metodologías ágiles y frameworks.
• Definir OKRs y fomentar la entrega continua de productos de calidad.

Conocimientos

Scrum Master

Metodologías Ágiles

Liderazgo de equipos

Frameworks de trabajo ágiles

Definición de OKRs

Métricas para cambios

Comunicación

Organización

Educación

Certificación en Agile (CSM, PMI-ACP, CSP-SM)

Herramientas

LeSS

Kanban

Descripción del empleo

¿Quieres formar parte de una organización que apuesta por el cuidado de las personas y su crecimiento personal y profesional? ¿Te apasiona el mundo del agilismo y te gustaría afrontar nuevos desafíos? ¡Únete a Kairós!

Somos Empresa Great Place To Work desde 2019 por quinto año consecutivo ocupando el 5 lugar en el año 2024 gracias a nuestros valores, nuestra cultura y a los beneficios e iniciativas internas que lanzamos centradas en las personas.

Acompañamos a nuestros clientes en proyectos de transformación tecnológica y ágil. Trabajamos en equipos organizados por disciplinas y en squads multidisciplinares en proyectos muy diversos (retail, investigación sanitaria, banca, seguridad, movilidad…).

Aunque hemos crecido mucho en el último año, no queremos olvidarnos de nuestra esencia, centrados siempre en las personas: hacemos seguimiento personal constante con el equipo técnico y de Talento. Además, apostamos siempre por la transparencia y la claridad.

Estamos en España, México y Perú. En Kairós encontrarás proyectos en los que podrás trabajar desde casa, ¡sin perder la cercanía con el resto del equipo!

En Kairós buscamos personas con experiencia como Scrum Master y Project Manager con más de 4 años de experiencia en IT para formar parte de nuestra disciplina de Agile, la cual está liderada por Carlos Matías y Toni Navarro. Será un plus que hayas trabajado en un proyecto de IA y hayas implementado algún framework de escalado.

A nivel global somos más de 200 Kairoseros y Kairoseras en la disciplina y trabajamos en assessment y consultoría estratégica, product management, formación Agile, coaching de equipos, modelos de escalado, OKR’s y portfolio, mentoring de roles y rediseño de procesos.

• Experiencia como Scrum Master, al menos 4 años.
• Experiencia demostrable en la ejecución de Metodologías Ágiles y liderazgo de equipos en este contexto.
• Con experiencia real en la aplicación de frameworks de trabajo ágiles y las diferentes técnicas que facilitan su implantación.
• Que estén certificados en Agile (CSM, PMI-ACP, CSP-SM...).
• Que tengan experiencia implementando frameworks de escalado como LeSS.
• Que tengan experiencia en la definición de OKRs con equipos.
• Que tengan buen conocimiento de las fases y procesos del ciclo de vida del desarrollo de producto. Con muy alto conocimiento y experiencia en metodologías y marcos ágiles como Scrum, Kanban, etc.
• Con experiencia y uso de métricas para identificar y explorar cambios, así como el impacto del trabajo realizado en la estrategia de la compañía.
• Que sean capaces de fomentar la entrega de producto continua y de calidad en los equipos involucrados.
• Se valorarán conocimientos técnicos en proyectos de desarrollo de software.
• Habilidades de comunicación y liderazgo de alto nivel.
• Disponibilidad para asistir a la oficina cuatro veces por semana (zona este de Madrid).

Sería un plus:

• Experiencia en Kanban.
• Experiencia en proyectos de IA.
• Experiencia construyendo hojas de ruta.
• Experiencia construyendo mapeos de historias de usuario.
• Bolsa individual de formación de 1.750 euros, formación continua corporativa y certificaciones técnicas.
• Clases de inglés gratuitas, en grupos reducidos.
• 23 días de vacaciones, 24 y 31 de diciembre libres, 1 día para eventos y ¡3 días de libre conciliación!
• Disfrutar del verano con nuestra jornada reducida en agosto y horario intensivo todos los viernes del año.
• Retribución flexible a través de Cobee, para hacer uso en restauración, transporte público, formación y ticket guardería.
• Seguro médico con Cigna o Sanitas: nos preocupamos de tu salud física y mental.
• Acompañamiento personal continuo a través de nuestro programa Wellness 3.0 y mentoring técnico constante.
• Fortalecimiento de tu marca personal en eventos internos y externos.
• Formar parte de una gran comunidad y contar con el apoyo de personas increíbles y referentes dentro del sector.
• Pero sobre todo... ser parte de una empresa donde se te escucha, se te cuida y donde intentamos hacer todo lo posible por cubrir tus necesidades y expectativas.

Vas a encajar genial si te gusta aprender, compartir tu conocimiento y tratas a la gente con respeto y cariño. Si eres una persona interesada en participar en una cultura abierta, transparente y de confianza y si además, tienes capacidad de organización, responsabilidad, compromiso y persigues la calidad del código.

En Kairós creemos firmemente en la importancia de la igualdad y la diversidad en el lugar de trabajo. Estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo y respetuoso donde todos los empleados se sientan valorados y tengan la oportunidad de alcanzar su máximo potencial, independientemente de su raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, genética, discapacidad, edad o cualquier otra característica protegida por la ley.